AGENT TECHNIQUE POLYVALENT - MAIRIE D'AVOLSHEIM

Référence : O067250513000223

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Avolsheim
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Agent technique polyvalent qui conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et bâtiments communaux .

Tonte, débroussaillage, tailles des arbustes et massifs élagage des arbres. Ramassage des feuilles mortes fleurissement. Travaux d'entretien des aires de jeux et espaces sportifs . Évacuation des déchets.
Balayer, ramasser les déchets, vider les poubelles, désherber, déneiger.
Effectuer des travaux courant d'entretien, maçonnerie, peinture, plâtrerie, électricité serrurerie, menuiserie, plomberie. Contrôler l'état de propreté. Identifier les dysfonctionnement d'un bâtiment.
Poser et remettre en état le mobilier urbain et la signalétique en cas de dégradations
Réparer les dégradations, réaliser des dépannages de 1er niveau, organiser la maintenance

Profil recherché

Capacité à exécuter un chantier d'entretien et d'aménagement d'un site à partir d'un programme de travail.
Savoir organiser son activité. Être autonome.
Savoir manager du personnel. Avoir le sens de l'écoute et du service public
Connaissances en écologie, en aménagement paysager, techniques de plantation de végétaux et de leur taille, entretien des milieux naturels.
Capacité à voir le travail, à analyser les dysfonctionnements. savoir prendre des initiatives et être force de proposition
Rigueur et sens de l'observation.
Permis B obligatoire
Diplôme requis au minimum BEP ou CAP

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation et CV
    Pour information :
    Horaires du Lundi au vendredi 12h
    7h30 à 12h- 13 h à16h (mardi jusqu'à 16h30)
    Mutuelle et prévoyance mis en place par la collectivité

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/01/2026
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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