Agent technique polyvalent - Mairie de Saint Albain
Référence : O071250728000936
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Albain
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Réaliser l’essentiel des interventions techniques de la commune (entretien des espaces verts et naturels, du patrimoine bâti, de la voirie communale et du matériel et de l’outillage communal).
Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux d’entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment.
Missions principales :
Espaces verts :
Tonte, débroussaillage, taille, élagage, arrosage, entretien des massifs et des espaces publics, traitement phytosanitaire (utilisation et stockage) …
Entretien bâtiment :
Travaux courants (maçonnerie, plomberie, électricité, menuiserie, serrurerie, peinture), contrôler les équipements communaux, utiliser le matériel pour le travail en hauteur, gérer les stocks de petits matériels…
Voirie :
Diagnostiquer les dégradations de la voirie, exécuter divers travaux d’entretien courant et de réparation des voies communales, vérifier, réparer, enlever et poser du mobilier extérieur, fauchage, salage (en cas de neige), conduite d’engins (tracteur, tondeuse autoportée, camion), assurer la maintenance courante de l’outillage de chantier…
Missions ponctuelles ou spécifiques :
Acheminement de courriers avec le véhicule de service, passage de l’autolaveuse dans la salle communale si besoin, participer à l’organisation matérielle d’évènements ou cérémonies
Profil recherché
Compétences requises
- Connaître les règles d’entretien d’un bâtiment, la réglementation Etablissement Recevant du Public, techniques bâtiments (maçonnerie, plomberie, électricité, menuiserie, serrurerie, peinture) en fonction de sa ou ses spécialités, les traitements phytosanitaires, les végétaux, les techniques de taille, les règles d’hygiène et de sécurité, les techniques de travaux en hauteur, la mécanique, les techniques de réalisation de petits ouvrages maçonnés de revêtements routiers.
- Savoir gérer son temps, lire les étiquettes de produits chimiques et respecter les consignes d'utilisation, détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler à sa hiérarchie.
- Permis B exigé
Qualités relationnelles : Être autonome dans l’organisation du travail, efficace, discret, polyvalent et disponible.
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/01/2026
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
