AGENT TECHNIQUE POLYVALENT (F/H) - Mairie de Saint Sulpice des Landes
Référence : O035260113000590
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Sulpice-des-Landes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT participe à l'entretien des locaux communaux loués aux administrés.
L’agent technique polyvalent intervient dans l’entretien des différents locaux communaux tels que les salles municipales chaque semaine et l’école François Lebrun deux fois par semaine sous la direction de l’adjointe principale de 1ere classe. Il assiste les agents techniques du périscolaire sur les temps de restauration et de récréation du midi.
Ses missions :
- Surveillance des enfants pendant le repas du midi et la récréation
- Accompagnement et sécurisation des enfants lors du trajet école – cantine les lundis/mardis/jeudis/vendredis.
- Ménage dans les locaux de l’école 2 fois par semaine
- Entretien des locaux communaux : Salle polyvalente de la Grée, Maison des jeunes, Salle des sports
Profil recherché
- Automie
- Disponibilité en fonction du calendrier de réservation des salles communales.
- Professionnalisme et rigueur
- Respect des consignes et des normes d'hygiène
- Sens de l'organisation et de la gestion du temps
- Discrétion
- Capacités d'adaptation
- Aisance avec les enfants de 3 à 11 ans
Ce poste est essentiellement basé sur des missions d'entretien mais une expérience sur un poste similaire, en lien avec le périscolaire serait apprécié.
À propos de l'offre
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Merci de transmettre vos candidatures : CV + lettre de via emploi Territorial.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/03/2026
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
