AGENT TECHNIQUE POLYVALENT (H/F) - COMMUNE D'ARETTE
Référence : O064250401397114
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Arette
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
LA COMMUNE D'ARETTE (1087 habitants)
RECRUTE
UN AGENT TECHNIQUE POLYVALENT (H/F)
Poste à temps complet
Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux
Sous l'autorité du Maire, vous serez chargé(e) plus particulièrement :
Activité principale :
- Assurer l'entretien courant des matériels et engins,
- Contribuer à la maintenance des bâtiments communaux en effectuant des interventions de premier niveau,
- Effectuer le nettoyage et l'entretien des bâtiments communaux (extérieur et intérieur),
- Assurer l'entretien et la mise en valeur des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille et entretien des haies et des arbres, plantation de fleurs et d'arbres, arrosage, évacuation et valorisation des déchets verts, etc,
- Entretenir les espaces publics et les abords de la commune,
- Effectuer les interventions d'urgence pour libérer la voirie et les surfaces (arbres, cailloux, animaux morts ...).
Activités complémentaires :
- Assister les agents en charge de l'entretien et de l'exploitation du réseau de distribution d'eau potable et du réseau d'eaux pluviales,
- Assister les agents en charge de l'entretien et de l'exploitation des réseaux d'assainissement et des deux stations d'épuration,
- Aider à la recherche de fuites, etc...
Conditions d'exercices :
- Disponibilité, polyvalence et rigueur, horaires éventuellement irréguliers en fonction des obligations de service,
- Astreintes,
- Relations aux élus et aux habitants,
- Devoir de réserve et sens du service public,
- Travail en relation avec 5 autres agents techniques polyvalents + agents du syndicat mixte de LA PIERRE SAINT-MARTIN, respect de la hiérarchie,
- Être autonome et organisé(e),
- Déplacements permanents sur les sites d'intervention,
- Respecter et appliquer les procédures et le port des vêtements professionnels,
- Garant(e) de l'image de la qualité du service public communal (attitude, comportement, etc.),
- Rémunération statutaire ou indiciaire pour un contractuel + RIFSEEP + participation employeur à la prévoyance.
Profil recherché
Profil attendu :
- Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts et de débroussaillage,
- Notions de maçonnerie, peinture, plomberie, électricités appréciées,
- Qualification en soudure souhaitée et notions en métallerie appréciées,
- Savoir appliquer et respecter les consignes et les règles de sécurité au travail et à ce titre formation de premiers secours très appréciée,
- Connaissances de base en informatique appréciées : logiciels word, exel. Elaboration de tableurs (planning et logistique) appréciée,
- Habilitation électrique, CACES 1 et 4 appréciés,
- Permis B indispensable, permis PL apprécié,
- Avoir le sens de l'écoute et de l'observation ; savoir prendre des initiatives tout en sachant situer la limite de ses compétences,
- S'adapter à des situations de travail différentes et savoir effectuer les meilleurs choix pour l'intervention.
À propos de l'offre
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Dépôt de candidature : Date limite de dépôt des candidatures : le 14 mai 2025, à 12 heures
Les entretiens se dérouleront l'après-midi du mercredi 21 Mai 2025.
Les candidatures devront être déposées à l'aide du lien suivant : https://www.cdg-64.fr/acces-a-lemploi-territorial/bourse-de-lemploi/postuler-a-un-recrutement-suivi-par-le-cdg-64/
Les correspondances seront adressées aux candidats par courriel (convocations, lettres de réponse).
Il est impératif de consulter régulièrement votre boîte de réception mail et les courriers indésirables.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
