Agent VRD - COMMUNE DE SAINT ANDRE
Référence : O974241114000421
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-André
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'agent ou l'agente d'exploitation et d'entretien de la voirie et des réseaux divers (VRD) a pour mission d'exécuter les travaux d'entretien courant afin de maintenir et pérenniser la qualité du patrimoine de voirie. À ces fins, il garantit aux usagers la sécurité et le confort des déplacements, et optimise l'utilisation du réseau. C'est un métier qui requiert beaucoup de rigueur ainsi qu'une capacité à pouvoir travailler en équipe et la maîtrise des normes et des règles de sécurité sur les chantiers.
Réalisation de travaux d'entretien courant de la chaussée et des équipements de voirie,
Entretien de la signalisation horizontale et verticale et des abords routiers,
Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie,
Patrouille et constat des principales dégradations de la voirie.
Profil recherché
Sens de l'écoute, de la communication, du travail en équipe,
Dynamisme, autonomie, disponibilité, rigueur, polyvalence,
Maîtrise des normes et règles de sécurité sur les chantiers,
Connaissances réglementaires en matière de voirie, réseaux et urbanisme,
Capacité à s'adapter, s'organiser et prendre des initiatives,
Titulaire du permis B, C et EC.
À propos de l'offre
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Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
