Agent/Agente de bibliothèque (F/H) - QUIMPER BRETAGNE OCCIDENTALE
Référence : O029241017000177
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Quimper
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Assurer l'accueil des usagers et les opérations liées au prêt des documents.
Proposer des médiations et animations principalement en direction du public adulte, ponctuellement en direction du public jeunesse.
Gérer le fonds BD et Littératures adulte de la médiathèque, sous la supervision du responsable.
*Assurer l'accueil du public (50/60%) :
- Orienter et conseiller les usagers.
- Gérer les inscriptions des usagers/prêts/retours.
- Classer les documents et en assurer la circulation.
- Assurer la sécurité des biens et des personnes.
- Faire respecter le règlement intérieur aux usagers.
- Gérer les prêts et retours de documents.
*Participer à l'équipement et au suivi matériel des collections.
*Choisir les titres du fonds BD et Littératures adulte à acquérir, gérer la ligne budgétaire et la jauge adaptée au mobilier en fonction des indications du responsable de la médiathèque.
*Assurer la gestion des périodiques (réception et réclamations).
*Participer aux animations et à la valorisation des collections :
- Mettre en place des projets d'animations vers des publics spécifiques
- Élaborer des tables thématiques - Etre force de proposition pour des animations ou mise en valeurs de documents ou projets par des outils numériques.
Profil recherché
Vous possédez une très bonne culture générale, en particulier la littérature adulte et jeunesse et vous avez acquis des savoirs bibliothéconomiques fondamentaux. A l'aise avec l'accueil de différents publics, vous en maîtrisez les techniques. Vous savez utiliser les progiciels métiers et avez une certaine aisance à l'utilisation d'outils informatiques. Vous avez le goût du travail en équipe, et un grand sens de l'accueil et de l'écoute des usagers.
Qui sommes-nous ?
« Quimper Bretagne Occidentale se situe dans le sud-Finistère, à 15 kilomètres des côtes de l'Atlantique.
Avec ses 100 000 habitants, Quimper Bretagne Occidentale s affirme comme la capitale du Pays de Cornouaille (340 000 habitants). Elle regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine : Briec, Edern, Ergué-Gabéric, Guengat, Landrévarzec, Landudal, Langolen, Locronan, Plogonnec, Plomelin, Plonéis, Pluguffan et Quéménéven. C est le 3ème pôle de population de la Région Bretagne »
À propos de l'offre
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Se rendre sur le site de Quimper Bretagne Occidentale (www.quimper-bretagne-occidentale.bzh) pour saisir en ligne votre candidature à cette offre (un AR vous sera transmis automatiquement) : joindre lettre de motivation + CV + copie des diplômes + dernier arrêté de situation administrative.
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la présidente de Quimper Bretagne Occidentale - Hôtel de Ville et d'Agglomération - 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
www.quimper-bretagne-occidentale.bzh
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
