Agent(e) d'accueil et de station biométrique - MAIRIE DE VALLET

Référence : O044240529001058

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Vallet
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Date limite de candidature : 23/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La ville de Vallet (9 738 habitants), située au coeur du vignoble nantais et membre de la communauté de communes Sèvre et Loire, recrute un(e) agent(e) d'accueil et de station biométrique à temps non complet 11.75/35ème.

Au sein de la direction de la proximité et placé(e) sous l'autorité de la responsable du pôle services et démarches, l'agent devra remplir différentes missions de service public.

Missions principales

- Accueil physique et téléphonique pour renseignements généraux et orientation vers les services
- Prise de messages pour les services, traitements, transmissions et envois de mails
- Station biométrique : prise de rendez-vous, constitution, vérification et traitement des dossiers de demandes de cartes d'identité et de passeports

Profil recherché

- Patience, pédagogie, diplomatie, discrétion, sourire et amabilité
- Polyvalence, rigueur et réactivité
- Sens aigu du service public
- Capacité à conserver son calme dans des situations de stress
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l'organisation
- Maîtrise de l'outil informatique : traitement de texte, tableur

À propos de l'offre

  • Envoyer CV, lettre de motivation avant le 23 février 2025 à :
    Monsieur le Maire de Vallet
    Mairie de Vallet
    9, rue François Luneau
    44 330 VALLET
    Par voie postale ou par mail : ressourceshumaines@vallet.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 24/03/2025
  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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