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Agent.e d'exploitation de voirie en centre routier départemental - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA GIRONDE

Référence : O033241105000807

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Lège-Cap-Ferret
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 11/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Gironde est le plus vaste département de France. C'est un territoire attractif qui connaît un très grand dynamisme démographique avec une augmentation annuelle de population de plus de 20 000 habitant.e.s. C'est le premier département viticole et le deuxième département forestier de France. C'est un territoire riche et diversifié (de l'estuaire de la Gironde au bassin d'Arcachon, de la dune du Pilat au terroir Sud-Girondin...). La Gironde représente un patrimoine remarquable avec Bordeaux et de nombreux sites inscrits au patrimoine mondial Unesco comme le Phare de Cordouan.

Le département est très attaché à la sécurité des déplacements sur son réseau. Pour répondre à ces exigences, la Dl s'appuie fortement sur les 6 CRD déployés sur les territoires avec un total de 27 centres d'exploitation et un parc routier départemental.
Ces centres d'exploitations gèrent 6 400 km de routes, bientôt 1000 km de pistes cyclables, plus de 2 000 ouvrages d'art (ponts, tunnels...) et 130 aires de covoiturage.
Sur le CE de Lège-Cap-Ferret (CRD Bassin d'Arcachon) au sein d'une équipe, l'agent.e d'exploitation de voirie assure la sécurité des citoyen.ne.s sur les routes départementales et les voies cyclables.
Il/elle exécute divers travaux d'entretien courant et de réparations des voies et espaces publics en suivant des directives ou d'après des documents techniques. Il/elle surveille le réseau et intervient en cas d'urgence, comme le dégagement des routes après des intempéries ou des accidents.
Il/elle participe également aux astreintes veille qualifiée et veille hivernale. Il/elle aura l'obligation de porter les équipements de protection individuelle (EPI) mis à sa disposition et doit posséder le permis poids lourds pour conduire des engins.
Son rôle implique également de communiquer avec les usagers de la route pour expliquer les travaux et les déviations. Des formations sont proposées tout au long de sa carrière, et il/elle joue un rôle essentiel dans la transition écologique en participant à des actions visant à réduire les émissions de gaz à effet de serre, comme le fauchage raisonné, l'éco-conduite et la préservation de la biodiversité.

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Profil recherché

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À propos de l'offre

  • Département de la Gironde
    Direction des Ressources Humaines
    Service Parcours Professionnels Mobilité, Recrutement et Formation

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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