Agent.e d'exploitation des équipements sportifs - COMMUNE DE SAINT-BRIEUC
Référence : O022250801404162
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Brieuc
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du service Gestion des Locaux Associatifs et Sportifs, les agent.es d'exploitation des équipements sportifs réalisent l'entretien des équipements sportifs, participent à la mise en place des manifestations, accueillent et renseignent ponctuellement les usager.ères tout en assurant la surveillance des équipements, ils.elles veillent à la sécurité du public, au respect des normes de sécurité et du règlement intérieur des équipements sportifs.
C'est dans ce contexte que la Ville de Saint-Brieuc recherche son.sa futur.e : agent.e d'exploitation des équipements sportifs
MISSIONS PRINCIPALES
Au sein d'un effectif de 12 agent.es réparti.es en 2 secteurs géographiques et sous l'autorité du Responsable d'équipe, vos principales missions seront :
- Entretien des Équipements : vous assurez quotidiennement le nettoyage des sols, sanitaires, vestiaires et gradins, des travaux d'entretien régulier et ponctuellement la réalisation de petites réparations des installations sportives.
- Surveillance et Sécurité : vous vérifiez constamment la sécurité des usager.ères et des équipements, en contrôlant l'hygiène, les conditions réglementaires et le respect des règles de sécurité. Cela inclut la surveillance des accès et l'évaluation des risques liés à l'utilisation des infrastructures.
- Accueil et Information : vous accueillerez les usager.ères avec professionnalisme, en leur fournissant des informations sur les équipements et les règles d'utilisation, en vous assurant de leur satisfaction et en répondant à leurs besoins.
- Collaboration : vous participerez à l'organisation et à la mise en place des événements sportifs, en collaborant avec les autres membres de l'équipe pour assurer le bon déroulement des manifestations et la satisfaction des participants.
Ces missions, exercées en extérieur et souvent en port de charges, vous permettront non seulement d'assurer l'intégrité des équipements, mais également de contribuer au bien-être des utilisateurs.trices et à la performance collective.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o022250801404162-agent-e-exploitation-equipements-sportifs?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'entretien d'équipements publics et sportifs.
Vous possédez une solide connaissance des obligations de contrôle des installations et matériels, ainsi qu'une bonne maîtrise du cadre réglementaire des équipements recevant du public.
Les permis CACES chariot élévateur 3, 9 et nacelle 1A/1B seraient un atout pour ce poste, vous permettant d'exercer vos fonctions avec encore plus d'efficacité.
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Le recrutement est ouvert au cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux, par voie de mutation, détachement ou aux lauréats de concours.
Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste et devenir fonctionnaire territorial après une année réussie sur le poste.
Vous venez en vélo ou en covoiturage? Prise en charge de 300? par an dans le cadre du Forfait Mobilité durable. Vous préférez le bus? La carte annuelle est prise en charge par la collectivité (TUB).
* IFSE liée aux fonctions
* Participation employeur prévoyance
* Amicale des employés municipaux
* Nous offrons la possibilité de financer des formations pour l'acquisition d'habilitations.
* Permis B boite manuelle exigé
* Rythme de travail : temps complet sur 3 cycles d'horaires avec 1 dimanche et 2 samedis travaillés en 5 semaines
- horaire du matin 7h-11h00 et 12h00-15h30
- horaire du soir 14h30-22h ou 13h30-21h
- horaire de journée 9h30-17h
Date prévisionnelle jury semaine 40
Si vous êtes intéressé.e par ce poste, vous pouvez adresser avant le 15 septembre 2025, votre dossier de candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae, dernière situation administrative à l'aide du lien ci-dessous ou par voie postale à : Monsieur Le Maire - Direction des Ressources Humaines - Hôtel de Ville - BP 2365 22023 - SAINT-BRIEUC Cedex 1
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Chargée / Chargé des d'exploitation des équipements sportifs et ludiques
