Agent.e de médiathèque, chargé.e de collections cinéma et documentaires adultes et d'ateliers jeux[...]
Référence : O033240926000625
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Floirac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Traitement indiciaire, régime indemnitaire et prime mensuelle € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située au c½ur de la métropole bordelaise, la ville de Floirac compte 18 181 habitants et s'étend sur un territoire en pleine mutation (opération d'intérêt national Garonne Eiffel ; pont Simone Veil ; salle Arkéa Arena...). Dotée d'un patrimoine environnemental très riche (domaine de la Burthe, Parc des Coteaux, Fil Vert...), Floirac poursuit une stratégie territoriale durable orientée vers une croissance harmonieuse de son territoire.
La commune entend développer une politique ressources humaines ambitieuse, au service de ses 350 agents. Fondée sur l'autonomie, le travail en équipe et l'innovation, elle a pour objectif d'impliquer au mieux ses collaborateurs pour améliorer les services au public dans une démarche positive et constructive. Elle vise également à accompagner les agents tout au long de leur parcours professionnel en s'appuyant sur les valeurs d'équité, confiance, écoute et bienveillance.
Territoire de projets d'envergure nationale et métropolitaine, la ville de Floirac recherche un.e :
Agent.e de médiathèque, chargé.e de collections cinéma et documentaires adultes et d'ateliers jeux vidéo (H/F)
Voie statutaire ou contractuelle - Filière culturelle / Catégorie C
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable de la médiathèque, vous mettez en ½uvre la politique de développement du numérique de la médiathèque tout en participant à la vie du service.
- Animer le projet numérique en lien avec le projet de service, sous la responsabilité du coordinateur : mener des actions de médiation numérique ; participer à la mise en place d'événements sur la culture numérique
- Participer à la gestion des outils numériques : assurer une maintenance de premier niveau informatique sur le parc matériel du service
- Assurer l'accueil des publics : maitriser la gestion du prêt ; assurer des conseils et accompagner des lecteurs ; animer des visites de groupe
- Piloter un segment d'acquisitions de documents (cinéma et documentaire pratique adulte) : élaborer la politique de son segment en concordance avec la politique documentaire de l'établissement ; acheter des documents qui s'inscrivent dans la diversité et la cohérence du catalogue de la médiathèque ; gérer le budget affecté à ces achats
- Aider à la gestion et à l'organisation de la vie médiathèque
Profil recherché
Savoirs :
- Maitrise des fondamentaux des métiers du livre
- Culture générale artistique, littéraire et cinématographique
- Maitrise d'un SIGB (et tout particulièrement des normes de catalogage et d'UNIMARC)
Savoir-faire :
- Maitrise des outils numériques
- Maitrise des outils de veille éditoriale
Savoir-être:
- Dynamisme et réactivité
- Sens de l'écoute et du contact
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
Diplôme requis : DUT et licence professionnelle Métiers du livre
Moyens mis à disposition :
- Bureau partagé sur les deux sites, ordinateur portable
- SIGB Porfolio
Temps et conditions de travail :
Travail sur deux sites, Roland Barthes et la M270, Maison des savoirs partagés
Du mardi au vendredi de 09h à 12h55 et de 14h à 18h30 et un samedi sur deux de 09h30 à 12h30 et de 14h à 18h
Déplacements en journée possibles entre les deux sites
Divers déplacements possibles (achats en librairie, réunions professionnelles etc...)
Grande disponibilité les soirs et les week-ends pour les événements culturels
Divers :
- 37 jours de congé annuels (+2 jours de fractionnement)
- l'accès à la restauration municipale à raison de 2.82 euros le repas
- le remboursement de l'employeur à hauteur de 75% dans le cadre d'un abonnement transport en commun,
- le versement d'un forfait mobilité durable allant jusqu'à 300 euros annuels si conditions requises
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante :
- Par courrier à : Monsieur le Maire de Floirac, Hôtel de Ville -- 6, avenue Pasteur BP110 - 33270 FLOIRAC Cedex
- Par mail : ged@ville-floirac33.fr
Joindre le dernier arrêté de situation administrative ou contrat et votre dernier bulletin de paie.
Renseignements : Béatrice CAULE MAILLARD, Responsable de la Médiathèque // b.caule-maillard@ville-floirac33.fr // 06.81.59.98.51
Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des candidatures. En l'absence de convocation dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2024
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
