AGENT.E DE PROPRETÉ ET D'HYGIÈNE - Mairie de Rennes

Référence : O035251013000204

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Rennes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Participez à la qualité de vie au travail des agents et à un accueil du public de qualité !
En rejoignant Rennes Métropole, vous contribuez chaque jour au bon fonctionnement des services publics et à l'entretien des bâtiments municipaux.

Au sein d'une équipe dynamique, vous assurez l'entretien régulier et la remise en état des locaux (bureaux, sanitaires, salles de réunion, parties communes...).
Vous veillez à la propreté et au confort des espaces tout en respectant les protocoles d'hygiène et les consignes de sécurité.
Vous participez également à quelques tâches logistiques (ouverture/fermeture des sites, gestion des stocks de produits, containers...).

Profil recherché

Vous aimez le travail soigné, avez le sens du service et appréciez le travail en équipe.
Vous savez faire preuve de rigueur et de méthode, et maîtrisez les gestes et produits d'entretien.
Vous êtes fonctionnaire en poste au sein d'une de nos 3 collectivités ? Ce poste est ouvert au cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux, aux lauréats du concours, ainsi qu'aux agents titulaires d'un cadre d'emplois de même niveau.

Vous êtes en CDD au sein de nos 3 collectivités ? Sous réserve de l'ancienneté suffisante (8 mois de présence sur les 18 derniers mois) vous pouvez postuler et devenir fonctionnaire après une année en poste.

Vous êtes bénéficiaire d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en ½uvre, sans condition d'ancienneté. Vous pouvez postuler sur ce poste pour devenir fonctionnaire territorial après un an de contrat.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste et devenir fonctionnaire territorial après une année en poste (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).

À propos de l'offre

  • Un poste à temps complet en journée (horaires entre 7h30-15h45 ou 10h30-18h45)
    Des équipes soudées et bienveillantes, au c½ur du service public local
    Des conditions de travail stables et sécurisées (équipement professionnel, dotation vestimentaire, 15 jours de RTT)
    Une formation à nos méthodes et matériels pour accompagner votre prise de poste

    Pour toute demande d'informations complémentaires, n'hésitez pas à contacter Isabelle Morillon, responsable du service Propreté et Hygiène des Locaux : i.morillon@rennesmetropole.fr 

    Merci de ne pas utiliser cette adresse pour envoyer vos candidatures et de la réserver aux demandes d'informations liées au poste. Seules les candidatures transmises via notre plateforme en ligne pourront être étudiées dans les meilleures conditions. Nous vous remercions par avance pour votre compréhension.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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