Agent·e polyvalent·e - service de restauration scolaire, entretien et appui à l'encadrement des enfants
Référence : O026250728000127
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Beaumont-lès-Valence
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 11.88¤/hre € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre de son service Enfance-Éducation, la commune de Beaumont-lès-Valence recrute un·e agent·e polyvalent·e pour assurer, sur le temps méridien, des missions de service au restaurant scolaire, d'entretien, et d'appui ponctuel à l'encadrement des enfants.
Ce poste s'inscrit dans une logique de continuité éducative et de qualité d'accueil sur le temps du midi. L'objectif est de garantir à la fois un cadre propre et sécurisé pour le repas, et une présence adulte bienveillante auprès des enfants.
L'agent·e recruté·e intègrera une équipe composée d'agents de restauration, d'animateurs, et d'une référente de site.
Il/elle sera placé·e sous la responsabilité hiérarchique de la responsable de la Direction Générale des Services, en lien fonctionnel direct avec la référente du restaurant scolaire et l'équipe animation.
? Missions principales :
- Assurer le service au restaurant scolaire : mise en place, distribution, nettoyage, respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Réaliser l'entretien quotidien de la salle de restauration et du matériel utilisé (tables, chaises, sols)
- Réaliser l'entretien quotidien de l'école élémentaire le soir (tables, sols, toilettes)
- Participer à la régulation du flux d'enfants pendant le temps du repas : accueil, accompagnement, respect des règles
- Soutenir les animateurs en cour ou à l'intérieur en cas de besoin : surveillance complémentaire, rappel au calme, aide à la gestion d'un petit groupe
- Travailler en lien étroit avec l'équipe d'animation
? Conditions d'exercice :
- Contrat à temps non complet de 22h/semaine, réparties sur les périodes scolaires uniquement,
- Présence requise les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h à 13h30 et de 16h à 19h
- Travail en station debout, dans un environnement bruyant et dynamique
- Intervention en contact direct avec des enfants âgés de 6 à 12 ans
- Encadrement d'enfants possible en complément de la surveillance des repas
? Sujétions particulières :
- Respect strict des horaires et des consignes d'équipe
- Capacité à rester calme et disponible face à des enfants parfois bruyants ou agités
- Nécessité d'intervenir avec discernement, sans agressivité ni familiarité excessive
Profil recherché
? Qualifications :
- Aucune formation spécifique exigée, mais une expérience dans la restauration collective, le nettoyage ou l'encadrement d'enfants est appréciée
? Savoirs :
- Connaissance des règles de base d'hygiène et de sécurité
- Notions sur les besoins fondamentaux des enfants en milieu scolaire
? Savoir-faire :
- Être capable de suivre des consignes simples et les appliquer avec rigueur
- Gérer l'entretien d'un espace collectif (nettoyage, rangement, remise en ordre)
- Être en mesure d'accompagner un groupe d'enfants calmement, sans se laisser déborder
- Travailler en coordination avec plusieurs collègues sur un temps court et dense
? Savoir-être :
- Bienveillance, calme, respect des enfants
- Posture adulte équilibrée (ni autoritaire, ni permissive)
- Sens du travail en équipe et de l'aide spontanée
- Ponctualité, fiabilité, discrétion professionnelle
À propos de l'offre
-
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
? Lettre de motivation non demandée.
À la place, merci de répondre à ces 4 questions pour mieux connaître votre profil :
Pourquoi postulez-vous à ce poste ?
? Pour travailler avec des enfants
? Pour un poste de service/restauration
? Pour compléter une autre activité
? Autre (préciser brièvement) : ........................
Pourquoi postuler à Beaumont-lès-Valence ?
? J'habite dans la commune ou à proximité
? J'y ai déjà travaillé
? J'ai entendu parler de bonnes conditions de travail
? Autre : ....................................
Avez-vous déjà travaillé dans l'un de ces domaines ?
? Restauration scolaire
? Nettoyage de locaux
? Encadrement ou surveillance d'enfants
? Non, ce serait une première expérience
Parmi ces qualités, lesquelles vous définissent le mieux ? (cochez 2 à 3 réponses max)
? Calme
? Fiable
? Rapide
? À l'écoute
? Bienveillant·e
? Organisé·e
? Discret·ète
?? Ce document tient lieu de lettre de motivation. Merci de le compléter et de le joindre à votre candidature.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
