Agent.e technique cimetière - MAIRIE DE MURET
Référence : O031251003000644
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Muret
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Votre objectif : Entretenir, accueillir, représenter : un rôle clé au c½ur des cimetières !
Vous aurez, pour missions principales, d'assurer l'entretien des parties communes des 4 cimetières de la ville et de veiller à leur bon fonctionnement. Vous représenterez la collectivité lors des cérémonies, accompagnerez les familles et gérerez les concessions.
Rattaché.e au centre technique municipal, vous serez en étroite collaboration avec le service Population et la Police Municipale.
Rejoindre la Ville de Muret, c'est intégrer une collectivité territoriale dynamique, une ville centre d'une intercommunalité de 132 000 habitants, composée d'environ 300 agents et riche en métiers diversifiés.
C'est aussi travailler dans un cadre agréable, à 20 mn de Toulouse, au sein d'une commune de 27 000 habitants dotée de nombreuses infrastructures.
* Assurer le nettoyage et l'entretien des parties communes des 2 cimetières de Muret, de Ox et d'Estantens (propreté, espaces verts, petits travaux divers),
* Accueillir, conseiller et renseigner le public
* Surveiller les cimetières et les travaux effectués par les entrepreneurs
* Réceptionner et accompagner les convois lors des cérémonies,
* Renseigner les familles et les professionnels
* Enregistrer et transmettre les réclamations,
* Suivre les ventes de concessions du service Population,
* Tenir à jour les plans de concessions,
* Faire appliquer le règlement intérieur des cimetières,
Les spécificités de votre poste :
- Poste à temps complet à pourvoir dès que possible
- Horaires : 8h-12h / 13h-17h : Ponctuellement variable en cas d'inhumation
- Astreintes (enterrements et cérémonies) : 1 samedi sur 2 et rares jours fériés
- Poste ouvert aux agents titulaires (Adjoint technique) ou issus du privé (contrat CDD renouvelable - possibilité de titularisation rapide)
- Rémunération statutaire (grille de rémunération de la fonction publique) + primes (régime indemnitaire)
Vos avantages :
* Prime supplémentaire selon le nombre d'enfants à charge
* Participation financière à la prévoyance (maintien de salaire pour les contrats labellisés)
* Participation financière aux tickets restaurant
* Adhésion gratuite au comité d'action sociale CNAS
* Congés : 25 CA + 22 RTT (temps de travail : 39h)
* Restauration municipale à proximité
* Gare SNCF/bus (prise en charge à 75%), nombreuses pistes cyclables
Profil recherché
* Maîtrise des techniques d'entretien, de propreté et de petits travaux de premier niveau.
* Sens de l'accueil, de l'écoute et de l'accompagnement des familles.
* Autorité bienveillante pour faire appliquer le règlement intérieur,
* Posture adaptée, Empathie et respect dans des situations sensibles (familles en deuil, cérémonies)
* Esprit collaboratif et capacité à travailler en équipe et en transversalité
* Utilisation d'outils bureautiques simples (suivi des concessions sur Excel, transmissions des réclamations par mail)
* CACES R482 pour l'utilisation des tondeuses autoportées, autotractées, taille haie et débrousailleuse
* Déplacement en véhicule de service entre les cimetières nécessitant le permis B
À propos de l'offre
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Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès de Sabine Eychenne, responsable du service Finances, cimetière du CTMP au 05.61.51.90.10
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 03/11/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
