AGENT.E.S D'ENTRETIEN ET DE RESTAURATION ITINERANT.E.S À TEMPS NON COMPLET (90%) - Mairie de Rennes
Référence : O035250303000838
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Rennes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
AGENT.E.S D'ENTRETIEN ET DE RESTAURATION ITINERANT.E.S À TEMPS NON COMPLET (90%)
DIRECTION EDUCATION ENFANCE
La Direction Éducation Enfance ½uvre au quotidien pour l'accueil à l'école et l'éducation des enfants de 2 à 12 ans. Plus de 14 500 enfants sont accueillis chaque année au sein de nos 89 écoles maternelles et élémentaires publiques réparties en 6 antennes géographiques.
Dans le cadre de la prochaine rentrée scolaire 2025-2026, une campagne de recrutement d'agents d'entretien et de restauration (AER) est engagée !
En tant qu'agent d'entretien et de restauration (AER), vous débutez votre journée de travail par la partie restauration collective. Sous la responsabilité du correspondant de restauration, vous assurez la préparation des réfectoires (couverts, assiettes, pain, eau, entrées...), accueillez les enfants et participez à la distribution des plats. Le service terminé, vous débarrassez les tables, réalisez la plonge (par roulement) et remettez en état le réfectoire en respectant le protocole de nettoyage.
À la sortie des classes, vous réalisez quotidiennement l'entretien des locaux scolaires : classes, salles d'accueil, par l'aération des pièces, le dépoussiérage, nettoyage des sols... Vous garantissez ainsi la propreté des locaux pour permettre le bien-être et le plein épanouissement de l'enfant dans un environnement sain.
Profil recherché
Les postes sont à pourvoir en priorité sur le pool itinérant. Vous intervenez sur l'ensemble des écoles de la ville afin de remplacer des agents postés. Cela implique de changer d'écoles en fonction des remplacements dans votre antenne ou sur les 5 autres antennes en fonction des besoins.
Selon les besoins, l'affectation pourra se faire directement dans une école.
Horaires : 11h25 à 18h55. Postes sur du temps non complet : 31h30/semaine (90%).
Possibilité d'accomplir des heures complémentaires au delà de 31 heures 30 /semaine.
Recrutements à pourvoir pour fin août 2025.
Idéalement, nous recherchons des professionnels ayant une première expérience en entretien de locaux ou en restauration collective.
Autonome dans votre travail, vous avez également l'esprit d'équipe et appréciez le travail collaboratif en lien avec d'autres professionnels (ASEM, animateurs, référent de restauration).
Avant toute chose, vous appréciez travailler auprès des enfants et souhaitez participer à leur bon développement et garantir leur bien-être.
À l'écoute, souriant, bienveillant et motivé, vous avez une forte capacité d'adaptation pour appréhender des environnements de travail différents au fur et à mesure des remplacements.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 30 postes similaires
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ces postes sont ouverts aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des adjoints technique par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste et devenir fonctionnaire territorial après une année en poste (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en ½uvre.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 26/08/2025
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
