AGENTS DES ESPACES VERTS / ESPACES PUBLICS - Mairie de Laillé
Référence : O035260112000673
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Laillé
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du responsable d’équipe espaces publics (N+1), l'agent assure l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites, les travaux de plantations et de créations, l'entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à sa disposition.
MISSIONS COURANTES :
*Assurer l'entretien des espaces publics et espaces verts de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère,
*Entretenir les surfaces enherbées (parc, jardins, aires de jeux, terrains de sport, écoles, cimetières...): tondre, fauche tardive, ramasser les feuilles…,
* Entretenir les massifs de vivaces et jardinières,
* Entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre,: évacuer et trier les déchets, les branchages,
* Entretenir les rues, les chemins, les allées (désherbage manuel ou mécanique, nettoyage des déchets),
*Conduire les engins autoportés (tracteur, microtracteur, tondeuse…),
*Nettoyer et entretenir les espaces publics tel que : la place du marché, les parkings, placettes, vider les corbeilles de la collectivité, nettoyage aux abords des points d’apports volontaires ordures ménagères, tri sélectif, verre, composteur…,
* Utiliser les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage,
* Respecter les règles d’hygiènes et de sécurités liées à l’emploi,
* Entretenir le cimetière, cours des écoles communales.
MISSIONS OCCASIONNELLES :
*Réaliser des travaux de maçonneries et de terrassements liés à l'aménagement des espaces publics et espaces verts (constructions de murets, escaliers paysagers, clôtures, bordures, pose de mobiliers urbains, dalle béton, pavés…),
*Préparation des manifestations : mise en place des barrières, podium, tables, bancs, matériels divers (travail exceptionnel le Week-end 1 à 2 fois par an)…,
*Entretien des chemins ruraux. (Taille, fauchage, curage de fossé, nettoyage),
*Participation aux opérations de Salage et déneigement (horaires pouvant être décalés).
Profil recherché
FORMATIONS ET QUALIFICATIONS :
* Diplôme en travaux paysagers (ou connaissance du secteur d'activité),
* Permis B obligatoire, BE souhaitée,
* Compétence en mécanique appréciée,
* CACES apprécié.
COMPETENCES TECHNIQUES :
* Capacité à réaliser les plantations selon les plans fournis,
* Connaitre les plantes, les essences, les arbres, détecter les anomalies et dysfonctionnements et les signaler,
* Connaissance des règles de base de sécurité, des gestes et postures de la manutention, règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et le personnel.
COMPETENCES RELATIONNELLES :
* Sens du travail en équipe, du service public et qualités relationnelles (collègues, usagers, associations…),
* Être consciencieux et rigoureux,
* Ponctualité et assiduité.
À propos de l'offre
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La candidature est à adresser à Madame la Maire soit :
- Par courrier : Mairie de Laillé, Rue de la Halte, BP7, 35890 LAILLE
- Par mail : servicetechnique@laille.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 08/04/2026
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
