Agents polyvalents des écoles - animation entretien (h/f) - VILLE DE CHERBOURG-EN-COTENTIN

Référence : O050251010001373

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Cherbourg-en-Cotentin
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 11/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Vous aimez le grand large ! Vous souhaitez travailler les pieds dans l'eau mais également dans le bocage !
Cherbourg-en-Cotentin, ville portuaire ayant à c½ur de préserver ses espaces naturels, saura vous séduire par sa qualité de vie, ses projets de développement, et la diversité des métiers qu'elle propose.
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.

Entretien des locaux
Nettoyage des locaux dans le respect du protocole et des règles d'hygiène et de sécurité, applicables en restauration collective
Suivi des stocks de produits et de consommables, et identification des besoins de commandes pour transmission à la hiérarchie
Entretien du matériel, notamment après utilisation
Veille concernant la sécurité et le maintien en état des locaux
Animation auprès des enfants
Encadrement des enfants sur des temps périscolaires, en proposant des animations adaptées aux enfants accueillis
Signalement à la hiérarchie de tout dysfonctionnement ou difficultés rencontrées
Distribution des repas
Réceptionner les repas et, le cas échéant les entreposer dans les enceintes réfrigérées
Effectuer les contrôles nécessaires : quantité, qualité visuelle et températures des denrées alimentaires
Préparer et présenter les plats, dresser les tables et/ou le self
Connaître les régimes alimentaires des enfants et appliquer les Projets d'Accueil individualisé (PAI)

Profil recherché

Poste ouvert sur le cadre d'emplois des adjoints techniques et des adjoints d'animation (catégorie C)
Diplôme : BAFA, CAP petite enfance ou CQP animateur périscolaire, pour les missions d'encadrement des enfants exigé
Poste accessible aux agents de même niveau relevant d'une autre filière (intégration directe) et/ou lauréat d'un examen ou d'un concours
Poste ouvert aux titulaires, aux lauréats du concours
Compétences attendues :
Maîtrise des protocoles et règles d'hygiène, des techniques de nettoyage manuelles et mécanisées, connaissances des gestes et postures à appliquer
Maîtrise des règles d'hygiène alimentaire (ex : méthode HACCP, marche en avant...) pour les missions de distribution des repas
Maîtrise des techniques d'animation, gestion des conflits entre enfants
Connaissances des besoins alimentaires de l'enfant, des PAI et maîtrise de leur application
Sens du service public et qualités relationnelles (esprit d'équipe, solidarité, sens de l'écoute et du dialogue...)

À propos de l'offre

  • Email de candidature :
    job-ref-ko5af8ho5b@emploi.beetween.com
    ou par courrier à Hôtel de Ville - Direction Parcours agents
    10 Place Napoléon - 50108 Cherbourg-en-Cotentin

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

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