Agents.es de surveillance de la voie publique (ASVP), opérateurs.trices de vidéoprotection
Référence : O069250411000321
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Villeurbanne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Agents.es de surveillance de la voie publique (ASVP), opérateurs.trices de vidéoprotection
Sur le cadre d'emploi des adjoints administratifs territorial
Sous la responsabilité hiérarchique du.de la directeur.trice de la police municipale et du.de la responsable du service des ASVP, vous assurez la surveillance et le contrôle du stationnement gênant, la sécurisation des abords des écoles, la surveillance des parcs, jardins et marchés forains, l'exploitation du système de vidéoprotection, le contrôle de la salubrité et de l'environnement du domaine public, des missions d'information et de renseignements.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069250411000321-agents-es-surveillance-voie-publique-asvp-operateurs-trices-videoprotection?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissance de la géographie de la commune et des équipements municipaux
Connaissance du cadre légal lié à la réglementation et au code de la route
Aisance rédactionnelle (main courante, rapports)
Traitement informatique
Observation (problèmes de voie publique) et de restitution (notes, plans, photos)
Savoir analyser les situations et déclencher les actions nécessaires (exploitation des images de vidéoprotection)
Utilisation du système radio
Sens du service public
Résistance psychologique et physique
Esprit d'analyse, de discernement et de synthèse
Comportement professionnel et personnel exemplaire
Esprit d'équipe
Confidentialité
Sens du contact, aptitude au dialogue
Maîtrise de soi - attitude calme et posée
Permis B obligatoire
Qui sommes-nous ?
Rejoindre les équipes de la mairie de Villeurbanne, c'est intégrer la 16e ville de France (163 000 habitants), une ville jeune - la moitié des Villeurbannais a moins de 30 ans -, dynamique, avec une vie culturelle riche : en 2022, elle a été désignée première Capitale française de la culture. Rejoindre la mairie de Villeurbanne, c'est prendre part à un projet qui place l'humain au c½ur des politiques publiques, pour répondre aux enjeux de transition écologique, de démocratie renouvelée mais aussi de lutte contre les inégalités et les discriminations.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 4 postes similaires
Candidatures avec CV et lettre de motivation sont à déposer sur le site Internet de la ville, au plus tard le 11 mai 2025.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
