AIDE SOIGNANT DE NUIT - L'AIGUILLON-LA-PRESQU'ILE - E.H.P.A.D. PAUL BOUHIER

Référence : O085251118000318

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : L'Aiguillon-la-Presqu'île
Domaine : Médical et paramédical
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Assurer la mise en sécurité de l’établissement.
-Participer à l’identification des besoins des résidents.
-Assurer des rondes de nuit.
-Apporter des soins d’hygiène et de confort pour une prise en charge individualisée, qu'elle soit physique, psychologique ou relationnelle.
-Solliciter et stimuler au quotidien, afin de conserver ou développer l’autonomie des résidents lors de la toilette, des transferts, des déplacements, de l’élimination, de la prise de repas…
-Répondre aux sollicitations des résidents.
-Collaborer aux soins : mesure des principaux paramètres de santé, évaluation douleur, prévention d’escarres, suivi alimentaire, prise en compte des régimes alimentaires …
-Observer et transmettre les informations sur l’évolution de l’état de santé des résidents. -Assurer l’entretien de l’environnement direct et indirect du résident.
-Participer en collaboration avec l’ASH de Nursing à l’entretien du linge des résidents : tri, lavage, séchage pliage et l’entretien des serviettes de toilettes.
-Respecter les mesures d’hygiène des locaux en veillant à la bonne mise en œuvre des protocoles.
-Participer à la distribution et à la prise des médicaments préparés par les infirmières.
-Assurer une transmission d’informations écrites et orales.
-Participer à la tenue du dossier de soins.
-Participer au projet de vie personnalisé.

Missions ponctuelles :

-Gérer les angoisses, les troubles du comportement
-Désinfecter les matériels et équipements.
-Accompagner les résidents en fin de vie.
-Participer au soutien des familles en cas de décès.
-Participer aux réunions de service, aux roupes de travail et de référence, à l’analyse de pratiques, à la Démarche Qualité…
-Toute activité rendue nécessaire pour le bon fonctionnement du service et de l’établissement.

Profil recherché

Formation / qualification :

Diplôme professionnel d’Aide-soignant
Concours de la Fonction publique territoriale

Connaissances théoriques actualisées / formations continues
Connaissances gérontologiques nécessaires à l’accompagnement de personnes âgées dépendantes. Capacités d’organisation de son travail au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
Connaissance des techniques préventives de manutention et des règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des personnes
Connaissance du logiciel de soins.

Capacité d’organisation et de discernement.
Esprit d’initiative dans les limites des compétences de l’auxiliaire de soins.
Conscience professionnelle : soin que l’on porte à son travail, à faire son métier (discrétion, respect de la relation humaine, secret professionnel, empathie, respect du matériel et des locaux…)
Aptitude au travail en équipe.


Disponibilité et souci de l’autre. Sens de l’écoute.
Diplomatie. Sérieux
Connaissance et maîtrise de soi.
Capacité à se remettre en question.

À propos de l'offre

  • CV+ LETTRE DE MOTIVATION

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale, Aide-soignant de classe supérieure, Auxiliaire de soins principal de 1ère classe, Auxiliaire de soins principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 17/01/2026

  • Aide-soignante / Aide-soignant

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