Aide soignant en Rhumatologie (hospitalisation) F/H

Référence : APHP_2025-17137

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Hôpital Lariboisière - Fernand-Widal
  • Localisation : Paris (75), France

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Non renseigné
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Rejoignez l’excellence en Rhumatologie à l’Hôpital Lariboisière – Centre Viggo Petersen
Le service de rhumatologie Viggo Petersen est un centre de référence à Paris, alliant soins, enseignement et recherche de pointe. Vous êtes passionné(e) par la rhumatologie, l’innovation et la transmission ? Rejoignez une équipe dynamique et engagée.
Notre activité clinique est parmi les plus importantes de la région, avec une expertise reconnue en pathologies rachidiennes complexes, rhumatismes inflammatoires, goutte, maladies osseuses rares et pathologies de la main (URAM). L’échographie est intégrée dans nos parcours innovants, en lien étroit avec la radiologie et l’orthopédie.
Nous formons chaque année de nombreux internes et paramédicaux, organisons un congrès national et proposons un enseignement structuré. Côté recherche, nous collaborons avec l’INSERM (Unité BIOSCAR) sur la goutte, l’arthrose et les pathologies osseuses.
Un environnement stimulant et bienveillant !

Missions Générales 
Dispenser en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.:
Accueillir et former les nouveaux professionnels de santé et les stagiaires.

Missions Permanentes 
Accueillir et informer le patient et son entourage
Dispenser des soins d’hygiène et de confort au patient en tenant compte de ses besoins et de son degré d’autonomie
Participer à la réalisation des soins en binôme avec l’IDE
Mesurer les paramètres vitaux, identifier les signes de la douleur ou de détresse
Assurer l’entretien de l’environnement du patient et des équipements dans le respect des procédures d’hygiène : nettoyage, réfection de lits, ..
Participer à la gestion logistique du service et s’assurer du bon fonctionnement des dispositifs médicaux et du matériel : gestion de stocks, rangement réserve, commande hôtelière, signalement des pannes, ..
S’impliquer dans la prévention du risque infectieux
Identifier et prévenir les risques liés au patient (chute, fugue, ….)
S’impliquer dans la déclaration des évènements indésirables et dans la mise en place des actions correctives
Observer l’état clinique de santé du patient et réaliser les transmissions à l’oral et à l’écrit afin de maintenir la continuité des soins
Répondre aux règles de bonne tenue du dossier de soins (recueil de données, transmissions ciblées,)
S’impliquer dans les démarches d’amélioration de la qualité des soins.
Actualiser ses connaissances (formation)
Appliquer les principes d’ergonomie et les bonnes pratiques de manutention et de mobilisation
Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage
Utilisation quotidienne de l’outil informatique (orbis, brancardage, ..) outils et formation
 
Missions ponctuelles 
Participer aux réunions de service, CREX, RMM, CLIN, CLAN, CLUD,…..
Participer à la mise en œuvre de projet (groupe de travail)

Profil recherché

Compétences recherchées :
- Capacité d'analyse et de transmission de la situation clinique du patient
- Créer une relation de confiance et d'aide avec le patient, la famille et son entourage
- Identifier une situation d'urgence ou de crise et y faire face par des solutions adaptées (sens de l'écoute, relation d'aide, gestion de l'agressivité…)
- Savoir utiliser les techniques des gestes et postures
- Savoir travailler en équipe
Qualités Professionnelles Requises :

- Qualité organisationnelle
- Esprit d'équipe
- Qualité relationnelle
- Capacité d'adaptation, gestion du stress
- Capacité d'analyse, de priorisation et d'anticipation
HORAIRES DE TRAVAIL

POSTE AS EN JOURNEE :
En hospitalisation complète et de semaine : 06h45-19h07 / 7h50 20h12 / 8h50 21h12.
1 à 2 week-end toutes les 7 semaines
En HDJ de rhumatologie : 7h30-17h30
L'équipe de nuit travaille de 21h à 7h

À propos de l'offre

  • Aide-soignante / Aide-soignant

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