Aide-soignant (h/f) - CCAS de Lisieux
Référence : O014250428001259
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Lisieux
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité des infirmiers coordinateurs et selon le protocole établi, auprès d'un public de personnes âgées ou handicapées, vous exercerez les missions d'aide-soignant (h/f)
Missions :
- Accueil et prise en charge des patients et de leur famille (relation d'aide et de soutien) ;
- Réalisation de soins d'hygiène, de confort et de soins préventifs à la personne ;
- Identification et signalement écrit et/ou oral de l'état de santé du patient (transmissions) ;
- Réalisation de soins courants et assistance de l'infirmier au domicile du patient ;
- Désinfection (et stérilisation) des matériels et équipements ;
- Gestion courante et prévisionnelle des matériels et stocks ;
- Mobilisation et utilisation du matériel mis à disposition ;
- Reconnaissance des besoins fondamentaux de la personne malade ;
- Organisation du travail en fonction des besoins des personnes soignées.
Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des missions du service en relation avec les besoins des usagers.
Profil recherché
* Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide- soignante
* Elève infirmier(e) ayant validé la première année
* Permis B exigé et véhicule personnel (déplacements intra-muros)
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :
* Aptitude aux gestes professionnels
* Capacité relationnelle et maîtrise de soi
* Capacité d'écoute et de discernement
* Situer son action dans les limites de sa fonction
* Capacité d'adaptation et d'initiative
* Capacité d'organisation
* Capacité à gérer l'accompagnement des personnes en fin de vie
* Sens du travail en équipe (intervenants multiples au domicile
À propos de l'offre
-
Conditions d'exercice et contraintes particulières :
- Travail par roulement le week-end et les jours fériés ;
- Horaires fractionnés (intervention matin et fin d'après-midi).
REMUNERATION :
Rémunération statutaire + Adhésion CNAS -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale, Aide-soignant de classe supérieure
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/07/2025
-
Aide-soignante / Aide-soignant