aide soignant H/F - CCAS MONTPELLIER
Référence : O034250320000576
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Montpellier
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels à partir de 1900 euros brut/mois € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein des résidences, avec une moyenne d'âge d'admission de 85 ans, l'enjeu est de s'adapter au défi de la grande dépendance tout en gardant des lieux de vie chaleureux et conviviaux ouverts sur l'extérieur et le quartier.
Au sein d'une équipe paramédicale, vous assurer les soins, le nursing et le soutien nécessaire à la personne âgée.
Assurer les soins non stériles et peut sous la responsabilité de l'infirmier participer à la distribution des médicaments (pour les personnes diplômées du CAFAS ou du DEAS).
- Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès de la personne âgée : hygiène corporelle (toilettes, changes, douches, bains), prévention des escarres, installation de la personne âgée pour les repas et la nuit, surveillance des éliminations, surveillance de la boisson.
- Collaborer dans l'aide apportée aux personnes ayant perdu leur autonomie de façon temporaire ou définitive : aider à l'habillage, aider à la prise de repas, changement de position, aider à la marche et au déplacement, participer à des activités occupationnelles.
- Collaborer dans l'hygiène de l'environnement de la personne âgée : change du linge, surveillance de la propreté, réfection des lits, préparation et nettoyage des matériels de soins.
- Transmettre des informations concernant les résidents : consignation dans le dossier de soins d'observations réalisées dans l'exercice de ses fonctions.
- Collaborer à l'élaboration du projet de soins.
Profil recherché
Profil souhaité :
- Diplôme d'état d'aide-soignante
- Diplôme d'aide médico-psychologique
- Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide-soignant (Cafas)
- Diplôme D'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) - OPTION « structure »
Qualités :
- Disponible, organisé(e).
- Sens des relations humaines.
- Rigueur(se).
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Vos horaires :
Le CCAS propose plusieurs plages horaires :
- Matin : 06h30 à 14h24
- Soir : 13h06 à 21h00
W.E / 2 travaillés - Période de travail de 8 heures (+ possibilité d'horaires coupés)
Avantages :
- Rémunération attractive à partir de 1900 euros brut/mois à temps plein ;
- Reprise d'ancienneté possible selon expérience ;
- + IFSE : 490¤ brut
- + Prime grand âge : 118¤ brut
- + Prime ségur : 241 ¤ brut
- Prime annuelle ;
- Tickets restaurants ;
- Participation à la mutuelle
- Remboursement d'une partie de votre abonnement de transport en commun ;
- RTT.
Type d'emploi :
Temps plein (40h) CDD de 3 à 1 an, Cadre d'emploi de la fonction publique territoriale sous le grade : Adjoint Technique Territorial. Poste ouvert aux contractuels.
Veuillez transmettre votre candidature CV et lettre de motivation au service Recrutement RH du CCAS par mail :
ccas-recrutement@montpellier.fr
Plus d'information concernant le poste merci de prendre attache auprès Madame HANRIOT, Directeur de l'ehpad ou Madame PIATTI, cadre de santé EHPAD BELORGEOT:
04 67 40 04 44 - 41 Impasse des Moulins 34000 Montpellier
Date de limite de candidature : 19/04/2025
Prise de fonction : dès que possible -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Aide-soignante / Aide-soignant
