Aide-soignant H/F

Référence : 2025-1860481

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Centre Hospitalier de Grandvilliers
    Centre Hospitalier de Grandvilliers
  • Localisation : 9 place Barbier 60210 GRANDVILLIERS
Postuler par mail

Date limite de candidature : 30/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat

    CDD de 6 mois

  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 30564 € brut/an
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots



Horaires de poste de journée :

06h4/14h15
13h45/21h15
Ces horaires peuvent être modifiés en fonction des impératifs de fonctionnement et de continuité des soins

Pause :

20 minutes accordées au bout de 6h de travail effectif et comptabilisé dans le temps de travail (car temps à disposition des résidents)
L’AS est placé sous l’autorité directe des IDE qui ont en charge l’organisation des soins.

Références/liens (liste non exhaustive):

Décrets de compétences AS et IDE
Outils de service (outils de planification, dossier patient informatisé*, projet de vie individualisé, diagramme de soins, feuille de surveillance alimentaire et/ou hydrique…)
Protocoles et procédures en vigueur (soins, hygiène…)
Projet d’établissement/règlement de fonctionnement/règlement intérieur
Recommandations de bonnes pratiques
Charte de la personne âgée dépendante en Institution
Charte des droits et libertés de la personne accueillie
Droits de la personne âgée dépendante
Charte de la personne hospitalisée
Valeurs institutionnelles (non exhaustif):

Garantir une organisation de travail centrée sur le résident et le patient
Respecter les droits et la confidentialité
Garantir le respect de la dignité, de l’intimité et des croyances
Maintenir l’autonomie et les capacités restantes
Garantir une harmonisation des pratiques professionnelles/démarche réflexive et qualitative
Veiller au non tutoiement de la personne âgée (sauf souhait exprimé et tracé dans son dossier)


Missions transversales :

Participer aux transmissions orales et effectuer des transmissions écrites
Répondre aux attentes, besoins des résidents et aux sonnettes
Garantir l’hygiène des locaux et de l’environnement du résident
Assurer une permanence téléphonique (cf. procédure)
Ranger/ réapprovisionner les charriots de soins et les réserves
Evacuer les déchets vers les locaux adaptés
Travailler en équipe et en collaboration avec les infirmières
Garantir l’hygiène des mains
Aller chercher et redescendre en cuisine les chariots alimentaires
Veiller à la prise des températures des repas de manière systématique

Missions ponctuelles :

Mettre en place de l’animation au sein des unités
Accueillir les nouveaux résidents et/ou de leur famille
Préparer une sortie, une hospitalisation, un transfert
Accueillir les nouveaux professionnels
Encadrer les stagiaires
Réaliser les commandes des unités
Gérer les changements de chambre programmés
Toilette mortuaire/accompagnement des familles/proches
Organisation des postes de travail

-                  Transmission orale dans chaque unité avec l’IDE référente du service

-        Toilette des résidents qui sont réveillés (respect rythme de sommeil dans les limites du réalisable) Désinfection systématique des housses de matelas, barrières, adaptables, lavabo, WC s’il a été utilisé lors de la toilette et vider la poubelle.
...

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 4 Baccalauréat
  • Spécialisation Santé

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • ka.lebaudy@ch-grandvilliers.fr
  • personnel@ch-grandvilliers.fr

Qui sommes-nous ?

Le Centre Hospitalier de Grandvilliers 9 place Barbier, comporte un EHPAD et un USLD. 

À propos de l'offre

  • Diplôme d'Etat d'aide-soignant

  • Vacant à partir du 11/03/2025
  • Aide-soignante / Aide-soignant

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