Aide-soignant H/F
Référence : 2025-2076866
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
-
Employeur :
EHPAD d'Hérisson
EHPAD d'HERISSON 94 lits d'hébergement permanent 2 lits d'hébergement temporaire 6 places d'accueil de jour - Localisation : EHPAD des Cueils 03190 HERISSON
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
MISSIONS PRINCIPALES :
1/ Soins d’hygiène et de confort :
L’AS assiste les personnes âgées dans les activités de la vie quotidienne en développant des pratiques bientraitantes (toilette, lever et coucher, transferts et mobilisations, service et aide aux repas, habillage et déshabillage, etc.). Par ailleurs, l’AS peut être amené à réaliser l’entretien de la chambre.
L’AS met en œuvre des actions de prévention : prévention du risque infectieux, prévention des chutes, prévention de la dénutrition, prévention des escarres, prévention de la dépression, etc.
L’AS participe à la surveillance des paramètres vitaux ; discerne le caractère urgent d’une situation clinique, alerte et réalise les gestes de premiers secours.
L’AS assiste l’IDE dans les soins.
2/ Rôle d’écoute et de soutien relationnel :
L’AS accueille le résident ; est à l’écoute de ses besoins et attentes.
L’AS stimule le résident pour préserver son autonomie (physique, procédurale, cognitive et sociale).
L’AS collabore avec l’animatrice pour la mise en œuvre des activités d’animation ou des ateliers thérapeutiques.
3/ Autres :
L’AS encadre les stagiaires dans son domaine de compétences.
L’AS participe à des réunions ou des groupes de travail institutionnels.
L’AS trace les soins réalisés, ses observations dans le logiciel de soins et déclare les événements indésirables dont il a connaissance.
L’AS participe à l’élaboration et la mise en œuvre du projet d’accompagnement personnalisé
Profil recherché
Conditions requises: diplôme d'aide-soignante
Expérience requise
Ecoute, respect, bienveillance, aptitude à travailler en équipe
Connaissance du fonctionnement d'un EHPAD
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP
Compétences attendues
Ecoute, respect, bienveillance, aptitude à travailler en équipe
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
EHPAD public autonome
94 lits d'hébergement permanent
2 lits d'hébergement temporaire
6 places d'accueil de jour
1 unité protégée
À propos de l'offre
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horaires postés, roulement à repos variables
travail en équipe pluridisciplinaire
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Diplôme d'Etat d'aide-soignant
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Aide-soignante / Aide-soignant
