AIDE-SOIGNANT(E) DE JOUR - C.C.A.S. DE SAINT MARTIN LA PALLU
Référence : O086251007001017
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Saint-Martin-la-Pallu
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Cadre emploi des Aide-Soignant - SEGUR - IFSE - Prime Grand Age € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Placé(e) sous l'autorité de la Directrice, les missions et responsabilités confiées
à l'intéressé(e) sont principalement les suivantes :
- Effectuer un accompagnement et une aide professionnelle auprès des personnes âgées accueillies pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne.
- Missions de soins : Prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non, soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie, soins d'hygiène et de confort...
- Activités hôtelières : Accueil du résident et de sa famille, gestion du linge du résident, participation à la restauration et à l'entretien de l'environnement du résident.
Installer et mobiliser la personne :
Dispenser des soins liés à l'hygiène corporelle, et au confort de la personne
Dispenser des soins liés à l'alimentation
Dispenser des soins liés à l'élimination
Dispenser des soins liés au sommeil
Observer l'état général et les réactions de la personne
Observer l'état de la peau et des muqueuses
Observer et mesurer les paramètres vitaux
Observe le bon fonctionnement des appareillages et des dispositifs médicaux
Aider l'infirmière à la réalisation de soins
Assurer l'entretien de la chambre et de son environnement
Refaire les lits
Eliminer les déchets
Entretenir les matériels de soins
Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour la continuité des soins
Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
Application des mesures d'hygiène de sécurité du résident
Participation au projet de vie des résidents et de l'établissement
Gestion des stocks
Profil recherché
SAVOIR FAIRE :
Accueil et prise en charge des résidents et leur famille :
Accueillir et installer la personne et son entourage.
Recueillir les données relatives à la santé de la personne.
Identification de l'état de santé du résident:
Identifier les besoins fondamentaux.
Apprécier l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne.
Discerner le caractère urgent d'une situation et alerter l'infirmière
Observer et transmettre les informations utiles.
Vigilance continue et rigoureuse dans l'observation du résident.
éalisation de soins d'hygiène et de confort et de soins préventifs
SAVOIR ETRE :
-Respect du secret professionnel : l'aide-soignant ne doit pas divulguer des informations concernant la vie privée, ou des soins, des résidents ;
-Disponibilité et courtoisie à l'égard des résidents, des collègues, des visiteurs et des familles ;
-Être ponctuel et autonome ;
-Résistance physique et psychologique ;
-Bonnes capacités d'adaptation ;
-Sens des responsabilités ;
-Goût du contact, sens de l'écoute et de l'observation ;
-Sens du travail en équipe ;
-Force de proposition ;
-Sens du service public.
À propos de l'offre
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CV, lettre de motivation, copies diplômes et le cas échéant dernière décision de classement de carrière
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale, Aide-soignant de classe supérieure
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/11/2025
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Aide-soignante / Aide-soignant
