Ambassadeur de la prévention et du tri (H/F) - CTE COM. PAYS DU SEL ET DU VERMOIS
Référence : O054250709000356
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Dombasle-sur-Meurthe
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vous souhaitez travailler dans une collectivité à taille humaine, à seulement 25 km de Nancy ville dynamique et culturelle.
Rejoignez la Communauté de Communes des Pays du Sel et du Vermois et engagez-vous dans une mission essentielle pour le bien-être quotidien de nos habitants.
Grâce à des solutions de transports riches et diverses comme le train et le bus, notre territoire vous offre des solutions de mobilité adaptées à votre vie personnelle comme professionnelle. Contribuez au développement et à l'avenir du Sel & Vermois en rejoignant nos équipes.
La Communauté de Communes des Pays du Sel et du Vermois s'est lancée dans une stratégie d'optimisation du service des déchets ménagers dans l'objectif de la réduction des déchets et l'équilibre financier du service. Cette stratégie a donc entraîné une réduction des fréquences de collecte, la distribution de nouveaux contenants et comptabilisation des levées pour la mise en place d'une tarification incitative (via la TEOM incitative).
Afin d'accompagner la population du territoire dans ces changements avec un respect de la qualité, la Communauté de Communes recrute un ambassadeur de la prévention et du tri des déchets qui pourra apporter conseil aux usagers et développer des gestes eco-responsables.
Les missions de l'ambassadeur sont avant tout des missions d'information sur la prévention et l'appropriation de gestes éco-responsables (réduction des déchets, tri, consommation responsable) en travaillant au sein d'une équipe de 4 personnes et sous la direction de la responsable du service déchets - propreté urbaine- GEMAPI.
Les principales missions sont :
Communication :
- Informer et accompagner les usagers
- Répondre aux questions des usagers
- Communiquer au porte-à-porte notamment en collectifs et en centres-villes
- Créer, préparer et assurer les actions pédagogiques (écoles, associations, événements)
Suivi de terrain :
- Détecter les anomalies de collecte
- Assurer le contrôle des contenants et de la qualité du tri sélectif
- Effectuer des enquêtes terrains
- Participer aux caractérisations.
- Réaliser les visites pour attributions d'aide aux composteurs et aux broyeurs
Autres missions :
- Effectuer diverses missions administratives du service
- Distribuer les contenants nécessaires à l'usagers (bacs, sacs, badges)
- Gérer la propreté des points d'apport volontaire
Profil recherché
- Capacité d'animation.
- Savoir travailler en équipe
- Savoir adapter sa communication en fonction des différents publics
- Bon relationnel / Sens du contact / Capacité d'écoute / Autonomie
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
- Connaissance du domaine de la prévention et du tri des déchets et des gestes éco-responsables
- Compétences bureautiques (word, excel)
- Permis B obligatoire
À propos de l'offre
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Relations avec les partenaires :
- Partenaires internes : hiérarchie, services de la collectivité, communes
- Partenaires externes : tout acteur de la vie économique et de la société civile
Information utile :
- Les horaires sont susceptibles d'être modifiés ponctuellement pour nécessité de service lors des animations ponctuelles
Soit : En soirée
Samedi et / ou très exceptionnellement dimanche
Avantages :
- CNAS (identique à un comité d'entreprise),
- Contrat de groupe mutuelle et prévoyance avec participation employeur à hauteur de 15 et 25 euros,
- Chèques déjeuner d'une valeur de 7 euros par jour travaillé (prise en charge à 60% par l'employeur),
- CIA (complément indemnitaire annuel).
- Horaires de travail : 37h avec 12 jours de RTT.
Plages fixes : 9h00-12h00 ; 14h00-16h00
Plages variables : 8h00-09h00 ; 12h00-14h00 ; 16h00-18h00.
- 1 journée bien-être par an
- Tarif préférentiel à la piscine ATRIUM située à l'arrière de nos locaux
- Parking sécurisé
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 20/10/2025
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Chargée / Chargé de la promotion environnement/développement durable
