Ambassadeur du Tri et du Développement Durable - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS RIOLAIS
Référence : O070251014000307
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Rioz
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon grille indiciaire + RIFSEEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Composée de 33 communes et forte de 13 215 habitants, la Communauté de Communes du Pays Riolais observe une dynamique favorable en termes de développement économique et démographique. La collectivité exerce des compétences multiples et fondamentales pour assurer la qualité de vie des habitants. Ces dernières englobent la gestion des équipements scolaires et des structures dédiées à la petite enfance, les infrastructures de loisirs, l'approvisionnement en eau et l'assainissement, la collecte des déchets ménagers, le développement économique ainsi que le service de transport à la demande.
Dans le cadre de la politique de collecte et de réduction des déchets menée par la Communauté de Communes du Pays Riolais (CCPR), la collectivité souhaite renforcer ses actions de sensibilisation et d'accompagnement des habitants vers de meilleures pratiques de tri et de prévention des déchets.
Face à l'évolution des consignes de tri, aux enjeux environnementaux et à la nécessité d'améliorer la qualité du tri sur le territoire, le poste d'Ambassadeur du Tri et du Développement Durable vise à :
* informer et sensibiliser la population sur les bons gestes du tri et la réduction des déchets,
* accompagner les usagers, les écoles, les associations et les professionnels dans l'adoption de pratiques responsables,
* contribuer à l'amélioration de la performance de collecte sélective,
* participer activement à la valorisation du service public de gestion des déchets et à l'image écoresponsable de la collectivité.
L'agent sera placé sous la responsabilité directe du N+1 (responsable service technique).
Poste à temps complet (35h/semaine).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o070251014000307-ambassadeur-tri-developpement-durable?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences et profil recherchés :
Permis B obligatoire.
Expérience en animation.
Savoirs et connaissances :
* Bonnes connaissances des consignes de tri et du fonctionnement de la collecte sélective (SYTEVOM).
* Notions en gestion des déchets et en développement durable.
* Connaissances des techniques d'animation.
* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
* Connaissance du territoire d'intervention.
Savoir-faire :
* Aisance dans l'animation et la prise de parole en public.
* Capacité à mener des actions de sensibilisation et de communication de terrain.
* Capacité d'écoute et de dialogue.
* Compétences en informatique indispensables (Word, Excel, ...)
* Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son planning.
* Aptitude à rédiger des comptes rendus et à réaliser du reporting.
* Maîtrise des outils informatiques et de communication.
Savoir-être :
* Goût pour le contact et la pédagogie.
* Faire preuve de diplomatie.
* Sens du service public et de l'intérêt général.
* Esprit d'équipe, rigueur et organisation.
* Dynamisme, adaptabilité et disponibilité.
* Appétence forte pour les questions environnementales.
Résultats attendus :
* Amélioration du taux et de la qualité du tri sur le territoire.
* Implication accrue des habitants dans les démarches de réduction des déchets.
* Valorisation de l'image de la CCPR en matière d'engagement environnemental.
* Professionnalisation du service et meilleure coordination des actions de sensibilisation.
* Développement d'une dynamique locale autour du développement durable.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
Envoyer C.V. et lettre de motivation à l'attention de Mme la Présidente Nadine WANTZ, en mentionnant la référence de l'offre
par mail : candidatures@cc-pays-riolais.fr -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 20/11/2025
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Chargée / Chargé de la promotion environnement/développement durable
