Ambassadeur du tri (h/f) - Syndicat mixte d'élimination des déchets du moyen pays
Référence : O006240924000537
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Grasse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
- Participer aux réunions publiques et à des évènements en faveur des gestes écocitoyens ;
- Animer des évènements sur la collecte sélective ou sur la prévention des déchets dans des lieux divers (marchés, supermarchés, copropriété, etc) ;
- Saisie et analyse sur les tonnages.
- Informer et sensibiliser les habitants, les scolaires, les publics relais et les professionnels sur le tri des déchets afin d'augmenter le nombre de trieurs et d'améliorer cette collecte en quantité et en qualité ;
- Développer les animations de sensibilisation pour différents publics ;
- Effectuer une veille d'information sur le tri et la prévention des déchets sur les communes du territoire ;
- Participer à la sensibilisation et l'information des usagers en matière de Collecte ;
- Distribuer des notes d'information (nouveaux PR enterrés, changement de collecte, manifestations Développement Durable, etc) ;
- Participer aux manifestations Développement Durable ;
- Accompagner de manière ponctuelles les collectes de benne ;
- Suivre les collectes de benne ;
- Caractériser des déchets.
Les compétences techniques :
- Maîtrise de la communication et capacité à convaincre ;
- Informer, mobiliser et faire adhérer à un projet ;
- Initier et anticiper des actions d'information ;
- Utiliser l'outil informatique ;
- Connaître l'organisation et fonctionnement de la collectivité ;
- Posséder le permis B
Les compétences organisationnelles :
- Travail de bureau ;
- Travail à l'extérieur ;
- Horaires irréguliers et présence au-delà des horaires normaux de travail ;
- Savoir rendre compte à la hiérarchie des anomalies et difficultés rencontrées ;
- Savoir faire preuve d'amabilité, de respect, de calme, de patience et de disponibilité.
Les compétences relationnelles :
- Savoir gérer les priorités lors de pics d'activités ;
- Faire preuve d'initiative ;
- Savoir répondre à plusieurs demandes à la fois ;
- Être en mesure de suivre une procédure.
Profil recherché
Aucune expérience minimum n'est requise, la motivation et le profil de la personne détermineront sa capacité à occuper le poste.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
SMED
16 ALLEE DES GABIANS
06 150 CANNES LA BOCCA
rh@smed06.fr
ou via le formulaire à l'adresse : smed06.fr/emploi
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L343-1 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
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Vacant à partir du 23/11/2024
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Chargée / Chargé de la promotion environnement/développement durable