Ambassadeur.rice du numérique - C.A. DE LA PORTE DU HAINAUT (CAPH)
Référence : O059250724001277
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Wallers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Communauté d'Agglomération de la Porte du Hainaut regroupe 47 communes.
Elle s'est dotée d'un projet de territoire à 20 ans dont la finalité est d'investir dans la santé, le bien-être et l'épanouissement des populations au service du développement humain.
Afin de dynamiser l'économie locale, de favoriser l'innovation et de renforcer la compétitivité des entreprises, tout en veillant à ce que cette transformation profite à l'ensemble des acteurs du territoire, la Communauté d'Agglomération de la Porte du Hainaut renforce son engagement par le recrutement d'un « Ambassadeur du Numérique».
Vous exercerez au sein du Pôle « Développement territorial et durable » et sous l'autorité du Directeur de la Direction « Développement Économique, Diversifié et Solidaire » auquel vous serez rattaché.
Vous accompagnerez les structures économiques du territoire dans leur transition numérique afin de conforter leur activité et d'accompagner leurs innovations.
Une grande mission :
Renforcer l'attractivité du territoire de La Porte du Hainaut en accompagnant les entreprises (commerçants/artisans, PME) à la transformation numérique.
Activités confiées :
- Démarcher, sensibiliser les commerçants et artisans aux enjeux de la transformation numérique,
- Assurer un premier diagnostic de la maturité digitale des commerçants/artisans,
- Piloter la mise en ½uvre de l'accompagnement de façon méthodologique et en assurer le reporting mensuel,
- Organiser et suivre une programmation d'ateliers numériques à destination de la cible,
- Orienter les entrepreneurs vers les aides techniques et financières adaptées pour la transition numérique des entreprises et, faciliter l'accès à ces aides Etat, Région Hauts-de-France, Chambres Consulaires (Chambre de l'Industrie et du Commerce, Chambre des Métiers et de l'Artisanat)...
- Participer et animer les réunions partenariales avec les divers opérateurs institutionnels et privés de la filière numérique,
- Être en mesure de poser un diagnostic annuel global sur la maturité numérique des commerçants/artisans du territoire,
- Organiser ou participer à des séminaires collectifs sur des sujets numériques,
- Être force de proposition sur un plan Territorial à mettre en place sur le sujet de la digitalisation des entreprises et du monde économique
- Être en capacité d'analyser et de répondre aux opportunités d'appel à proposition initiés par le Conseil Régional Hauts-de-France, l'Europe, l'Etat...
Profil recherché
Savoir-faire / Savoir-être :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau bac à bac + 2
- Vous êtes agiles et vous vous adaptez rapidement à de nouvelles situations,
- Vous êtes en mesure de travailler en mode projet,
- Vous assurez un reporting d'activité technique, financier et administratifs rigoureux,
- Possédant un excellent relationnel, vous vous sentez à l'aise tant dans la posture de prospection que de suivi de projet,
- Vous êtes en mesure de travailler en transversalité et en partenariat avec des structures tierces,
- Vous êtes polyvalent, flexible et disposé à être, occasionnellement, disponible en soirée.
- Vous êtes obligatoirement titulaire du Permis B
- Votre motivation et capacité d'adaptation est un facteur déterminant
À propos de l'offre
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La Communauté d'Agglomération de la Porte du Hainaut propose de nombreux avantages à ses agents :
- Télétravail envisageable (jusqu'à 2j/ semaine)
- Titres restaurant avec une participation financière de 60% de l'employeur
- RIFSEEP : nouveau régime indemnitaire
- Adhésion au Comité d'½uvre Sociale (loisirs, billetterie, voyages...)
- Adhésion à l'offre maximale de Plurelya financée par l'employeur qui accompagne les agents tout au long des événements de la vie et des loisirs (mariage, naissance, abonnement de sport...)
- Participation financière de l'employeur pour la mutuelle et la garantie maintien de salaire
- Flotte de véhicule de service à disposition des agents -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Gestionnaire des aides au développement
