AMBULANCIER - 100% -
Référence : 2025-1845281
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Employeur : Centre Hospitalier Universitaire de Nancy
- Localisation : Nancy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Transporter et accompagner dans des véhicules affectés à cet usage (y compris véhicules dédiés aux transports de personnes à mobilité réduite), des personnes, notamment des malades, des blessés ou parturientes :
- Transports intrahospitaliers,
- Transferts interétablissements provisoires ou définitifs,
- Toutes autres missions de transports sanitaires à la demande du service de régulation de l’établissement et / ou du Centre de Réception et de Régulation des Appels de Meurthe-et-Moselle (Centre 15), qui relèvent du domaine de compétences d’un conducteur ambulancier diplômé d’état.
Pôle / Service / Site : Département Territorial des Achats, de la Logistique et du Développement Durable /Service Transports Sanitaires/ Hôpital Central
Rythme de travail (Jour / Nuit / Alternance) : Alternance
Description des missions :
- Choisir et adapter les techniques de manutention à l'âge et l’état du patient et à la prévention des lombalgies.
- Installer le patient et le transporter dans le respect des règles de confort, de sécurité, de dignité.
- Identifier les informations communicables au patient ou à l’entourage, dans le respect du secret professionnel et de la confidentialité
- Etablir une relation de confiance avec le patient et son entourage
- Utiliser un Smartphone et déclarer des codes d’état (traçabilité des activités sur PTAH : horodatage, critères qualité, annotation – évaluation des transports le cas échéant)
- Evaluer les besoins et les modifications de l'état de santé du patient (coloration, pulsations, rythme et fréquence respiratoire, conscience, comportement …)
- Repérer à des fins de signalement les dysfonctionnements des dispositifs médicaux (débit oxygène, débit perfusion, perméabilité des drains …)
- Discerner le caractère urgent d’une situation pour alerter et réaliser des gestes de premiers secours d'urgence
- Appliquer les mesures standards d’hygiène ou liées au type d’isolement
- Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
- Repérer une panne simple sur le véhicule et prendre les mesures adaptées : changement de roue, mise en...
Profil recherché
- Permis B (obligatoire) et C ou D
- Adaptabilité et facilité relationnelles,
- Sens du patient,
- Résistance physique,
- Travail en équipe
Grade ciblé : Ambulancier
Diplôme requis obligatoire : Diplôme d’Etat d’Ambulancier
Date limite de dépôt des candidatures : 13 mars 2025
Pour le personnel du CHRU de NANCY, nous vous remercions de nous communiquer votre numéro de matricule
Qui sommes-nous ?
Acteur majeur du système de santé, le CHRU de Nancy est le premier employeur de la région avec près de 10 000 professionnels et plus de 100 métiers autours des métiers paramédicaux, mais aussi administratifs, techniques, logistiques, de recherche et de l’informatique.
Le CHRU de Nancy assure 24h/24, 7 jours sur 7 des missions de soins hautement spécialisées et diversifiées recouvrant l’ensemble des disciplines médicales et chirurgicales en s’appuyant sur un plateau technique très complet. Il assure également des missions d’enseignement, de recherche et innovation, et portent des actions de santé publique, de dépistage, de prévention et d’éducation à la santé. Le CHRU de Nancy s’est engagé dans une démarche de Qualité de Vie au Travail avec entre autres le développement du bien-être au travail (espace Zen de séances de pilâtes, de séances de sophrologie).
A noter que le CHRU de Nancy s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations dans l’accès à l'emploi, à la formation et à la promotion. A ce titre, l'insertion des personnes en situation de handicap est une des priorités essentielles de notre politique ressources humaines, avec la mise en place d’...
À propos de l'offre
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Vacant à partir du 26/02/2025
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Ambulancière / Ambulancier
