Animateur & directeur occasionnel - MAIRIE DE CLUSES

Référence : O074250930000364

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Cluses
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Dans les structures Enfance-Jeunesse 3-15 ans, sous l'autorité du responsable de structure périscolaire et du directeur extrascolaire de l'Accueil De Loisirs Ados (6è - 3è), l'agent intervient en tant qu'animateur enfance sur les temps périscolaires, les mercredis et la pause méridienne. Il est un acteur permanent de l'équipe de l'Accueil De Loisirs Ados, que ce soit dans le rôle d'animateur ou de directeur adjoint. Il participe à la mise en place d'activités socio-éducatives favorisant la créativité, la découverte, la socialisation, la communication et le développement des enfants et/ou des jeunes.

MISSIONS PINCIPALES :
* Organiser et animer la vie quotidienne du groupe dans une visée éducative, de socialisation et de loisirs auprès des enfants / jeunes de 3 à 15 ans, en lien avec les projets de la collectivité?
* Assure la direction occasionnelle d'un Accueils Collectif de Mineurs (A.C.M.) en période extrascolaire?
* Favoriser le bien-être et le développement personnel des enfants,
* Accueillir l'enfant et sa famille, favoriser le lien,
* Assurer la sécurité physique et affective des enfants,
* Etre garant du bon fonctionnement de la structure,
* Travailler en équipe, favoriser les relations avec les différents partenaires.

MISSIONS SECONDAIRES
* Participer aux réunions internes et avec les différents partenaires,
* Participer aux animations ou réunions exceptionnelles certains weekends,
* Appliquer la réglementation en vigueur.

Profil recherché

* B.A.F.A. (ou stagiaire) ou équivalent, P.S.C.1 (ou A.F.P.S.) et expérience professionnelle similaire souhaitée
* Connaissance du statut de la fonction publique territoriale
* Bonnes connaissances des publics enfants et pré-adolescents et aptitude à leur encadrement
* Bon sens, bienveillance et dynamisme
* Créativité, polyvalence, capacité d'adaptation et à mener des projets d'animation
* Sens des responsabilités et discrétion professionnelle
* Autonomie, sens des responsabilités et esprit d'équipe
* Disponibilité
* Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation liées à l'accueil d'enfants et pré-adolescents (notamment les règles qui régissent la mise en ½uvre d'activités et l'encadrement de groupes)
* Permis B obligatoire

À propos de l'offre

  • * Temps de travail : poste à temps complet (35h annualisées)
    * Conditions statutaires + régime indemnitaire + 13ème mois + Comité des ¼uvres Sociales + participation employeur à la mutuelle
    * Poste à pourvoir dès que possible, ouvert aux titulaires et contractuels.

    Envoi CV + lettre de motivation obligatoire avant le 30 octobre 2025 à l'attention de Monsieur le Maire de Cluses, Direction des Ressources Humaines, BP 99, 74302 CLUSES CEDEX ou par email à [email protected]

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 31/10/2025
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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