Animateur accueil de loisirs (H/F) - COMMUNAUTE DE COMMUNES OUCHE ET MONTAGNE
Référence : O021250801000153
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Sainte-Marie-sur-Ouche
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du directeur de l'accueil de Mâlain, vous participez à l'élaboration et à la mise en ½uvre des projets enfance jeunesse du territoire et plus particulièrement du service périscolaire.
Vous accueillez, encadrez et animez des groupes d'enfants en activités pédagogiques sur les temps périscolaires (midi).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o021250801000153-animateur-accueil-loisirs?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissances :
-Des fonctionnements et de la réglementation des
ACM
-Des valeurs éducatives liées à l'animation
-Des techniques d'animation (activités d'éveil,
sportives, culturelles at artistiques)
-Des techniques d'observations et d'écoute (notion de
bienveillance et bientraitance)
-De la notion d'équilibre alimentaire
-Du développement physique, psychologique et
affectif de l'enfant
Compétences :
-Gestion d'un groupe d'enfants
-Sens des responsabilités
-Techniques d'animation
-Travail en équipe
-Gestion de l'outil informatique
-Bases de management
Comportements et savoirs-être :
-Posture et discrétion professionnelle.
-Maitrise de soi et diplomatie, qualités relationnelles
-Forte autonomie (prise en charge d'un groupe, mise
en ½uvre des protocoles de sécurité...)
-Organisation, patience, dynamisme et solidarité
À propos de l'offre
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CV+LM
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
