Animateur CLAS - Mairie de JUVISY-SUR-ORGE

Référence : O091250702001763

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Juvisy-sur-Orge
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

RATTACHEMENT A LA STRUCTURE
- Direction de la Population et des Relations aux Habitants
- Service Education-Jeunesse
- Sous l'autorité directe de la Chargée de Mission des Projets Educatifs

CONDITIONS STATUTAIRES
- Cadre d'emploi des Adjoints d'animation (catégorie C)
- Temps non complet (10h hebdomadaires)

MISSIONS

* Assure l'encadrement et le suivi des groupes d'enfants en dehors du temps scolaire dans le cadre du Contrat Local d'accompagnement à la Scolarité à destination des enfants de 6 à 11 ans et des jeunes de 12 à 15 ans.

ACTIVITES PRINCIPALES

* Assurer l'aide aux devoirs, proposer et animer des projets d'activités culturelle et éducative,
? Créer un climat de confiance avec les enfants,
? Les accompagner dans la méthodologie d'aide aux devoirs,
? Repérer les enfants en difficulté et alerter le responsable,
? Prendre en compte les différences des enfants,
? Mettre en place et encadrer des activités adaptées,
? Participer à l'éveil, à la découverte et à la pratique d'activités culturelle et éducatives,
? Participer à l'analyse des effets et des impacts des projets au regard des objectifs pédagogiques fixés,
? Rendre compte de son activité.

* En collaboration avec le coordinateur du CLAS, assurer le lien avec l'équipe éducative et le dialogue et l'accueil des familles
? Accueillir les familles et assurer la transmission d'informations aux familles,
? Dialoguer avec les parents et les enfants,
? Assurer la relation avec les enseignants,
? Veiller à la bonne relation avec l'ensemble de l'équipe (responsable hiérarchique, les bénévoles, animateurs, et les différents intervenants).

* Appliquer les règles de sécurité liées à l'animation
? Assurer les cheminements piétons de l'école vers les locaux du CLAS,
? Appliquer les règles de sécurité des enfants et des locaux,
? Participer au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux,
? Etre attentif au comportement et soins des enfants,
? Respecter et ranger le matériel à chaque activité,
? Gérer les conflits entre les enfants,

* Participation dans le cadre des activités globales du service et de l'espace Marianne
? Assister aux réunions mensuelles du CLAS,
? Participer à la journée des associations,
? Participer à la fête de la Ville,

Profil recherché

MODALITES D'EXERCICE
Conditions d'accès (diplôme, formation, compétences requises...)

Compétences techniques
* Connaissance de la réglementation et de l'environnement de l'animation (sécurité, hygiène, sens des responsabilités,...)
* Intérêt pour l'Education et l'Animation
* Connaissance des différentes étapes du développement physique, psychologique et affectif de l'enfant
* Maîtrise de la technique d'animation et d'encadrement

Savoir-faire :
* Capacité à s'organiser, à prendre des initiatives, à rendre-compte
* Goût du travail en équipe
* Dynamique
* Créativité

Savoir-être
* Discrétion
* Sens du relationnel avec les enfants et les familles
* Patience et qualité d'écoute
* Ponctualité exigée
* Prise d'initiative

Hygiène et sécurité
* Connaissance de la réglementation et de l'environnement de l'animation (sécurité, hygiène, sens des responsabilités,...)
Contraintes
* Primes : /
* Contraintes liées au poste (horaires, congés...) : réunions possibles en soirée
* Conditions d'exercice : Diplôme de l'animation, formation de l'enseignement supérieur, connaissance du domaine de l'Education et de l'Animation.
* Disponibilité pouvant dépasser le cadre horaire normal imposé aux agents communaux notamment lors de pics d'activité, en cas du déclenchement du Plan Communal de Sauvegarde...

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS

Qui sommes-nous ?

Centre Urbain attractif - 16 000 habitants à 15 km au sud de Paris

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Madame le Maire
    6 rue Piver
    91265 JUVISY SUR ORGE CEDEX
    recrutement@mairie-juvisy.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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