Animateur d'accueil de loisirs sans hébergement élémentaire et d'activités périscolaires (h/f)
Référence : O094241226000610
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Arcueil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Accueillir et encadrer des enfants, proposer des projets d'animation éducatifs au sein d'un A.L.S.H élémentaire et lors des temps périscolaires
Encadrer les enfants et mener des actions d'animation sur le temps du centre de Loisirs (mercredis et vacances scolaires) :
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique de l'accueil de Loisirs
- Elaborer et mettre en place des projets d'activités
- Développer une attitude éducative tout au long de la journée
- Ecrire le programme d'activité de son groupe
- Préparer ses activités en amont
- Participer et enrichir, par des interventions appropriées, les réunions de préparation et de bilan
- Conseiller et soutenir les animateurs non titulaires
- Garantir la cohérence des interventions éducatives dans son groupe
- Accueillir, Informer, Orienter les familles dans l'accueil de loisirs
- Etre garant du fonctionnement et des règles de l'accueil de loisirs auprès des familles
- Prendre en charge des tâches spécifiques liées au fonctionnement du centre de loisirs (infirmerie, achats, gestion du matériel...)
- En l'absence du directeur assurer la continuité du fonctionnement du centre de loisirs
A partir de la Charte de l'interclasse du midi et du projet de service, encadrer les enfants sur ce temps :
- Participer à l'élaboration du projet de fonctionnement de l'interclasse
- Animer le temps de l'interclasse
- Mettre en place des activités adaptées sur ce temps
- Participer aux réunions de régulation et de bilan
- En l'absence du directeur assurer la continuité du fonctionnement de l'interclasse
- Accueillir et informer les animateurs remplaçants du fonctionnement de l'interclasse en l'absence du responsable
- Assurer la continuité du suivi administratif en l'absence du directeur :
* tableau de pointage des présences des animateurs et des remplaçants
* gestion des listings de présence des enfants
* fiches d'appréciation des menus
Participer à la conception et à la réalisation de l'activité d'Accompagnement à la Scolarité Cap Plus :
- Participer à l'élaboration du projet de fonctionnement
- Participer à l'accueil des familles au moment de l'inscription des enfants
- Prendre en charge un groupe de 5 enfants pour l'accompagnement aux devoirs
- Mettre en place des activités ludiques et d'ouverture culturelle et développer des partenariats culturels (bibliothèque, conservatoire, associations...)
- Etablir des échanges réguliers avec les enseignants autour des progrès de l'enfant
- Développer ou construire le lien entre les parents et l'école
- Développer et multiplier les contacts avec les familles
Participer aux fêtes locales :
- Proposer, préparer et animer des activités adaptées à ces initiatives
- Ranger le matériel
Profil recherché
Le savoir :
- Connaître la réglementation des ALSH
- Connaître la charte de l'accompagnement à la scolarité
- Connaître les grandes étapes du développement de l'enfant (physique, affectif et intellectuel)
- Connaître les techniques d'animation
- Connaître des jeux divers (société, sportifs, collectifs, d'intérieur et d'extérieur)
Le savoir-faire :
- Savoir parler à un groupe d'enfants
- Savoir rédiger des projets
- Savoir communiquer
- Savoir analyser ses pratiques
- Savoir jouer
Le savoir être :
- Savoir écouter et observer
- Etre disponible et ouvert
- Etre attentif
- Etre curieux
- Etre créatif
Qui sommes-nous ?
La ville d'Arcueil, commune de plus de 22 000 habitants est située en première couronne parisienne et idéalement desservie par les transports.
Sa politique locale de proximité se caractérise par la transition écologique et s'inscrit dans une tradition de concertation citoyenne.
Avec un tissu associatif riche et diversifié, Arcueil, ville inclusive qui dispose d'un ensemble d'infrastructures et d'équipements favorisant une multitude d'activités culturelles, éducatives, sportives, de solidarités et de liens sociaux.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire par mail à l'adresse : recrutement@mairie-arcueil.fr
Informations complémentaires :
* Régime indemnitaire
* Prime annuelle
* Adhésion au comité d'action sociale Casc (billetterie, voyages)
* Participation employeur aux frais de transport
* Participation employeur aux mutuelles santé conventionnée
* Participation employeur au restaurant inter-entreprises
* Participation employeur au Contrat de Groupe Prévoyance (maintien de salaire)
* Forfait mobilité durable
* Accès à l'offre de formation du CNFPT
* 1 jour de télétravail par semaine (sous condition)
* Accès à la flotte de véhicules municipaux (sous condition)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 24/02/2025
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Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire
