Animateur d'un relais petite enfance / accueillant lieu d'accueil enfants parents
Référence : O027240828001071
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Beaumont-le-Roger
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du chef de service continuité éducative, l'agent est chargé de l'animation d'un Relais Petite Enfance (R.P.E), en lien avec les partenaires, lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des assistants maternels et des familles et de l'animation d'un Lieu d'Accueil Enfants Parents (L.A.E.P), en binôme.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o027240828001071-animateur-relais-petite-enfance-accueillant-lieu-accueil-enfants-parents?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Un niveau égal ou supérieur à Bac +3 (éducateur de jeunes enfants, puéricultrice, infirmière, assistant de service social, conseillère en économie sociale et familiale, animateur socio-culturel, psychomotricien ou psychologue,
etc.) est demandé ou une expérience significative de 2 ans dans le domaine de l'accueil des jeunes enfants ou du travail social.
Connaissances professionnelles
* Connaissance des besoins du jeune enfant,
* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales,
* Connaissances juridiques, notamment du droit du travail et du statut des assistants maternels (convention collective, etc),
* Connaissance des techniques d'animation de groupe et d'entretien,
* Avoir la capacité d'établir un bilan, une évaluation et savoir monter et défendre un projet
Savoir-être :
Grande capacité d'écoute (équipes, partenaires, enfants),
* Rigueur et méthodologie,
* Disponibilité et ponctualité,
* Faire preuve d'initiative et avoir le sens du service public,
* Responsable, sérieux,
* Exemplarité vis-à-vis des enfants,
* Motivation, dynamisme et créativité,
* Qualités relationnelles, tolérance
À propos de l'offre
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Modalités de recrutement :
Permis B exigé
Titulaire ou à défaut contractuel
Temps de travail : temps complet
Organisation de travail du lundi au vendredi
Localisation du poste : rue du Pont aux chèvres à Beaumont Le Roger. Les ateliers d'éveil se déroulent dans le cadre d'un projet d'itinérance et sont donc délocalisés sur le territoire de l'Intercom.
Aménagements spécifiques du poste (équipements particuliers, ergonomie, ...) :
Réunions et animations possibles en soirée
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, adhésion CNAS, participation mutuelle, participation abonnement transport en commun (75%)
Véhicule de service mutualisé
Ordinateur et téléphone portables
Informations employeur : https://bernaynormandie.fr/
Poste à pourvoir dès que possible
Candidatures (CV et lettre de motivation manuscrite + dernier arrêté de situation administrative si agent public)
à adresser avant le 30 septembre 2024 à :
Intercom Bernay Terres de Normandie - Service recrutement
1025 route de Broglie - 27300 BERNAY
recrutement@bernaynormandie.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Educateur de jeunes enfants, Puéricultrice
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2024
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Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
