Animateur de la protection durable de la ressource en eau potable (h/f)
Référence : O051241202001145
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Vitry-le-François
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Contrat de Territoire Eau et Climat
Placé sous l'autorité du responsable du service eau et assainissement, vous aurez en charge :
? Animer et suivre le CTEC en partenariat avec l'Agence de l'Eau
- Mise à jour et suivi du nouveau CTEC Contrat de Territoire Eau et Climat Protection de la ressource avec l'Agence de l'Eau Seine Normandie
- Suivi du plan d'action issu du CTEC
- suivi des chantiers liés au CTEC
? Suivi l'étude AAC et mise en ½uvre des plans d'actions (18 captages)
? Mise en ½uvre du programme d'actions de la démarche de protection de l'aire d'alimentation sur l'ensemble du territoire
? Suivi, analyse, exploitation des données, bilan, communication
Liaison fonctionnelle interne : SEA, finances, urbanisme, secrétariat, développement économique, Elus
Liaison fonctionnelle Externe : Usagers, Agence de l'Eau, ARS, Mairies, Chambres consulaires, CNAMS, CNPA, DDT, SAFER, VEOLIA, Artisans commerçants et industriels
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o051241202001145-animateur-protection-durable-ressource-eau-potable?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoir
- Niveau BAC + 3/bac +5
- Formation dans le domaine de l'eau, l'agriculture et l'assainissement.
- Permis B
Savoir faire
- L'outil bureautique
- Le SIG
- La communication
- La création et l'animation une présentation Powerpoint
Savoir être
- Rigoureux
- Disponible
- Organisé
- Autonome
- Goût du contact
-Diplomatie
COMPÉTENCES TRANSVERSALES
Respecter les consignes générales de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement
Connaître et appliquer les règles et consignes de sécurité liées à un équipement, un matériel, un lieu, une activité
Organiser son temps, son poste de travail et respecter les horaires et règles de fonctionnement du service.
Connaître et appliquer le règlement intérieur et les règles de fonctionnement définies en interne
Connaitre les techniques de la gestion du temps et l'organisation de son travail
Travailler, partager et échanger avec l'équipe sur l'activité
Savoir écouter et laisser s'exprimer les autres. Savoir prendre la parole pour exprimer ses idées, ses propositions d'amélioration dans son activité.
Connaitre les objectifs communs.
Connaitre et appliquer les procédures de circulation d'information
Savoir transmettre ses connaissances théoriques, pratiques et relationnelles
Etre discret et respecter la confidentialité des informations
Connaitre et identifier les informations sensibles, les règles de transmission des informations à l'écrit et à l'oral, les règles de déontologie
À propos de l'offre
-
CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 16/03/2025
-
Gestionnaire de flux
