ANIMATEUR DU PASS'ÂGE - BUSSY SAINT GEORGES C.C.A.S.
Référence : O077250904001206
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Bussy-Saint-Georges
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous contribuez à la mise en ½uvre de la politique sociale en proposant,
au sein de la structure intergénérationnelle « le Pass'âge »,
des projets d'activités créatives et culturelles favorisant les échanges et l'épanouissement individuel.
Animation :
Proposer, organiser, préparer et animer les ateliers :
Soutenir la coordinatrice dans le développement et le suivi des actions proposées en faveur des usagers
Participer au développement des actions proposées en faveur des usagers dans le respect de la sécurité des personnes, des biens et des locaux
Participer aux différents évènements du Pass'âge et de la ville
Animer les ateliers (créatifs, cuisine, conversation...)
Accueillir, orienter et informer le public :
Assurer l'accueil physique et téléphonique du public
Orienter le public vers les services compétents, si nécessaire
Gérer le suivi et la prise de rendez-vous
Gestion administrative (environ 30 % du poste) :
Organiser la gestion des inscriptions
Suivre le planning d'occupation des locaux
Contribuer en suppléance à la gestion de la régie de recette et d'avance
Assurer la gestion des courriers et courriels
Suivre les statistiques et participer au rapport d'activité
Profil recherché
COMPETENCES REQUISES
Connaissances des techniques et outils d'animation
Elaboration et conduite d'activités socioculturelles adaptée au public sénior
Diplôme du secteur de l'animation ou équivalence
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Dotelec)
Permis B souhaité
PROFIL RECHERCHE
Sens du service public
Sens de la communication (écoute, disponibilité, aisance relationnelle...)
Polyvalence et adaptabilité
Créativité, imagination, force de proposition
Dynamisme, Diplomatie, empathie
Rigueur, réactivité, autonomie dans l'organisation de travail
Capacité à travailler en équipe
Qui sommes-nous ?
Bussy-Saint-Georges est située dans la région Ile-de-France, à environ 25 km à l'est de Paris, dans le département de la Seine-et-Marne.
Commune la plus peuplée de la communauté d'agglomération de Marne-et-Gondoire (CAMG), elle bénéficie d'une position stratégique dans la grande couronne parisienne.
Dans le cadre de l'expansion de la commune, la collectivité met en place une politique dynamique de modernisation de ses service et de son fonctionnement.
À propos de l'offre
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COMPLEMENT D'INFORMATION
CNAS / CET / Carte déjeuner / Participation employeur à la protection sociale complémentaire
Disponibilité (évènements possible le week-end et en soirée)
Déplacements fréquents en ville et à l'extérieur
Horaires réguliers avec amplitude variable selon les besoins du service
Congés à prendre en fonction des activités et des nécessités de service
Le poste est ouvert aux travailleurs ayant une reconnaissance RQTH
Durée hebdomadaire : 37h30 avec RTT
Merci d'adresser votre CV, lettre de motivation à l'attention de :
Monsieur le Président
Hôtel de ville de Bussy-Saint-Georges
CCAS
Place de la Mairie
77600 BUSSY-SAINT-GEORGES
candidature@bussy-saint-georges.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 18/11/2025
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
