ANIMATEUR DU SECTEUR JEUNESSE (H/F) - Mairie de Chantepie
Référence : O035241101389364
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Chantepie
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de Chantepie, commune de près de 11 000 habitants, limitrophe de Rennes, est une ville qui se transforme et se renouvelle tout en étant respectueuse de son identité et de ses habitants. L'action municipale place au c½ur de ses décisions les notions de développement durable et de démocratie participative. Dans ce cadre, la Ville de Chantepie recrute un animateur jeunesse pour l'accompagner dans l'accueil et l'animation des jeunes sur les temps extrascolaires et périscolaires (10-17ans). Au sein du service Education, Animation, sous l'autorité de la responsable du secteur jeunesse, vous participez à l'élaboration et la mise en ½uvre des projets d'animation. Vous accueillez et animez des groupes de jeunes
LES MISSIONS DU POSTE :
Jeunesse 0.8 ETP :
- Animation auprès des jeunes de 10 à 17ans (mercredis, un samedi par mois, une semaine à chaque vacance scolaire)
- Participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique de la structure
- Construction et prise d'initiatives dans les programmes d'animation
- Force de proposition et suivi des projets de jeunes
- Prise en compte des différences des jeunes et accompagnement de jeunes porteurs de handicap
- Suivi administratif du local jeunes (inscriptions, accueil des familles, communication et distribution des programmes, suivi des réseaux sociaux, lien avec les prestataires...
- Temps de direction sur des mercredis et vacances en lien avec la responsable
Périscolaire 0.2 ETP :
- Accompagnement et surveillance et l'animation des enfants hors des temps scolaires, au sein de l'école sur le temps périscolaire du midi (11h40-13h40) + temps de préparation et réunions...
- Lien avec l'espace jeunes - passerelle CM2
Profil recherché
- Recrutement par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou recrutement direct ou à défaut contractuel
- Vous maîtrisez les techniques d'animation, pédagogiques et êtes sensibilisé à la psychologie de l'enfant et de l'adolescent.
- Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité et à la conformité avec la réglementation.
- Vous avez une grande aptitude à la communication et au travail d'équipe, vous êtes exemplaire, vous assurez la sécurité physique et morale de chaque enfant, Vous savez faire preuve de diplomatie.
- Permis B obligatoire (conduite de mini bus)
- Annualisé à 35h
- Travail en continu
- Adhésion CNAS,
- Participation régime de prévoyance (20?/mois)
- Ticket restaurant (9? dont 3.6? à la charge de l'agent),
- Prime mensuelle (77.54? brut/mois)
- Prime en juin et novembre (920? brut/an)
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 18/01/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
