Animateur EHPAD F/H - CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE LYON
Référence : O069250925000499
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) emploie 516 agents permanents et non-permanents. Il met en ½uvre la politique sociale municipale. Il développe ainsi différentes activités d'aide et d'accompagnement des personnes âgées, familles en difficultés et aussi de lutte contre les exclusions.
Ainsi, il gère 4 EHPAD d'environ 90 résidents.
Vous contribuez au maintien de la vie sociale des résidents. Vous concevez, proposez et mettez en ½uvre des activités d'animation et de loisirs.
Vous travaillez en lien avec une équipe pluridisciplinaire, des bénévoles, les familles des résidents et des intervenants extérieurs.
Vos missions seront les suivantes :
- Elaborer le projet d'animation en tenant compte du contexte environnemental de l'EHPAD
- Proposer un planning d'animation hebdomadaire (du lundi au dimanche) pour les résidents des étages et des UVP en impliquant l'équipe
- Organiser et animer des activités et animations
- Répertorier les matériels et matériaux nécessaires
-- Coordonner les interventions des bénévoles
- Suivre et ajuster les dépenses liées aux activités, élaborer un bilan d'activité
Profil recherché
Vous avez un niveau bac.
Vous souhaitez travailler auprès des personnes âgées , au sein d'une équipe pluridisciplinaire et développer des projets .
Vous avez une 1ère expérience dans l'animation et êtes à l'aise avec les différents supports de communication .
À propos de l'offre
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Conditions de travail :
Temps de travail hebdomadaire : 38H45 du lundi au vendredi avec possibilité d'intervenir lors des fêtes de fin d'année ou évènements de l'EHPAD
Congés : 25 jours + 22 jours de RTT
Vos avantages :
- Participation transports en commun ou velo'v à hauteur de 75%
- Carte ticket restaurant : possibilité jusqu'à 153¤ par mois dont 60% pris en charge par la ville
- Forfait « mobilités durables » : jusqu'à 300¤ par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
- Participation à une complémentaire santé et prévoyance
- Congé menstruel
- 10 semaines de congé 2ème parent
Pour aller + loin :
- Un accompagnement à la recherche de logement
- Comité des oeuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages...des avantages pour toute la famille ! -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé
