Animateur en ACM H/F - Communauté d'Agglomération de l'Etampois Sud Essonne

Référence : O091231001216872

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Étampes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Placé sous l'autorité directe du Directeur de structure, l'animateur accueille des groupes d'enfants sur le temps d'accueil périscolaire ainsi que les mercredis et vacances scolaires.
L'animateur doit être capable de concevoir, proposer et mettre en ½uvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service.

1/ Participer à l'accueil des parents ainsi qu'à l'animation des temps d'accueil du matin et du soir, des mercredis et des vacances scolaires, des enfants de 2 ans et demi à 11 ans.

2/ Planifier et organiser des projets d'activités socio-éducatives :
* Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
* Mettre en ½uvre les projets pédagogiques et élaborer des projets d'activités de l'accueil de loisirs ou de son groupe d'âge en cohérence avec le projet éducatif du service
* Construire et développer une démarche coopérative de projet

3/ Animer un cycle d'activités socio-éducatives :
* Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
* Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines
* Construire des supports d'animation
* Coordonner les temps d'animation
* Répertorier en amont les matériels et matériaux nécessaires à l'activité

4/ Animer des groupes d'enfants :
* Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d'enfants
* Respecter les capacités, l'expression et la créativité de chaque enfant
* Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au directeur de structure

5/ Appliquer et contrôler des règles de sécurité dans les activités :
* Garantir l'application de la réglementation SDJES,
* Garantir l'intégrité affective, physique et moral des enfants accueillis,
* Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités,
* Sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective.

Profil recherché

SAVOIRS :
1/ Bonne connaissance du développement de l'enfant
2/ Bonne connaissance de la règlementation en vigueur au sein des ACM
3/ Connaissance de la réglementation en matière d'ERP
4/ Bonne connaissance des règles d'hygiène et alimentaire
5/ Connaissance de l'environnement territorial

SAVOIRS-ETRE :
1/ Bonne capacité relationnelle (hiérarchie, enfants, parents, partenaires extérieurs)
2/ Capacité à rendre compte
3/ Participation active aux réunions de préparation en équipes
4/ Savoir faire preuve d'initiative
5/ Sens du travail en équipe
6/ Autonomie et rigueur



CONTRAINTES DU POSTE :
1/ Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public,
2/ Grande disponibilité, notamment lors des vacances scolaires,
3/ Mobilité sur l'ensemble des structures du territoire de la CAESE donc permis B obligatoire,
4/ Pénibilité physique liée à la station debout prolongée et à l'exposition au bruit.

Informations diverses :
- Temps de travail : 1607h annualisées
- Prise en charge des mutuelles labellisées à hauteur de 50 % en moyenne ;
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Présence d'un comité des actions sociales et culturelles à l'action (CNAS) aussi large que variée (participation à la billetterie, chèques-vacances, prime naissance ...).

Qui sommes-nous ?

Cadre de vie remarquable, premier patrimoine historique de l'Essonne, située à moins d'une heure de Paris, la Communauté d'Agglomération de l'Etampois Sud Essonne s'est engagée dans un développement actif au service des habitants et des communes de son territoire.
Rapidement accessible (RN20, RD191, RER C).
Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et accompagner le développement d'une intercommunalité en plein essor, ce poste est pour vous.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Président
    76 Rue Saint-Jacques
    91150 ETAMPES

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 07/02/2025
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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