Animateur enfance - jeunesse (h/f) - ALIGNAN DU VENT
Référence : O034241204000946
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Alignan-du-Vent
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Les missions génériques sont les suivantes sous la responsabilité de la directrice de l'ALP :
* Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles :
- Aménager des espaces en fonction des animations proposées en tenant compte de l'âge et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité.
- Participer aux différents temps de la vie quotidienne.
- Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage.
- Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses.
* Participer à l'éveil des enfants par la mise en uvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques :
- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure.
- Préparer, mettre en uvre et réaliser les animations.
- Mettre en place un répertoire varié en lien avec les spécificités du public.
- Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place par l'accueil de loisirs.
- Accompagner, réaliser et évaluer les projets d'enfants.
- Animer chaque moment d'animation auprès des enfants.
* Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation :
- Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec la directrice de l'ALP et l'équipe d'animation, établir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants...
- Participer aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs.
- Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte à la directrice de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...).
- Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers.
- Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes du matériel.
- Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'accueil de loisirs périscolaire.
- accueille un groupe d'enfants, de jeunes,
- conçoit, propose et met en uvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
- Activités techniques :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique,
-animation des activités et accompagnement des publics accueillis.
- activités spécifiques :
- gestion d'un local d'accueil,
- organisation d'activités multimédias et manuelles,
Profil recherché
- SAVOIR-FAIRE :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique,
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis,
- élaborer et mettre en uvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil,
- construire et développer une démarche coopérative de projet,
- prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique,
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis,
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics,
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique,
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics,
- élaborer et suivre le budget lié aux activités,
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu,
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public,
- impulser et animer la dynamique du groupe,
- mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes,
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes,
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure,
- Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.
- SAVOIRS :
- savoirs socioprofessionnels,
- missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation,
- réseau de partenaires socio-éducatifs,
- connaissances pédagogiques liées au public,
- méthodologie de construction d'un cycle d'activités,
- conditions matérielles et techniques des projets et des activités,
- rythme de l'enfant de 3 ans à 11 ans;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques,
- techniques d'animation et d'encadrement,
- Savoirs généraux :
- contexte géographique, socio-économique et culturel local,
- fonction publique territoriale et collectivités,
- orientations et organisation de la collectivité,
- comptabilité publique.
À propos de l'offre
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Veuillez adresser votre lettre de motivation et CV à Monsieur le Maire, Christophe PASTOR,
A l'adresse postale suivante:
Mairie d'Alignan-du-Vent
3 place de la mairie
34290 Alignan-du-Vent
ou à l'adresse mail: mairie@ville-alignan-du-vent.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 04/01/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
