Animateur enfance - jeunesse (h/f) - CDC CONVERGENCE GARONNE
Référence : O033241003000193
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Podensac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes Convergence Garonne, 27 communes, 32 800 habitants, 180 agents, est dotée de 10 structures de loisirs en gestion multisites qui répondent aux besoins d'accueil de l'ensemble du territoire.
Pour assurer l'accueil des enfants au cours des temps périscolaires (mercredis et/ou soirs et matins en temps scolaires) et extrascolaires (vacances), la Communauté de Communes recherche des animateurs motivés, diplômés et passionnés par leur métier qui sauront apporter dynamisme et plaisirs de découvrir aux enfants et aux familles.
Sous l'autorité du directeur de pôle, l'animateur a pour missions principales :
- D'accueillir les enfants et les familles, en toute sécurité, dans le cadre des accueils de loisirs extrascolaire et/ou périscolaires (vacances et mercredi scolaire),
- De concevoir, proposer et mettre en ½uvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre des orientations pédagogiques de la structure, en toute conformité avec la règlementation en matière d'accueil de mineurs,
- De se positionner en professionnel de l'animation dans le cadre de son travail, et de rendre compte à sa hiérarchie.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o033241003000193-animateur-enfance-jeunesse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
**SAVOIR-FAIRE : - participer à l'élaboration du projet pédagogique ; - élaborer et mettre en oeuvre le projet pédagogique de la structure d'accueil ; - analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ; - prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique ; - animer des ateliers et accompagner les publics accueillis ; - encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ; - concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ; - respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ; - être à l'écoute et savoir dialoguer avec les enfants, les parents et le reste de l'équipe ; - impulser et animer la dynamique du groupe ; - mettre en forme et faciliter le projet du groupe d'enfants ; - s'adapter à la diversité sociale et culturelle du public ; - repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation à sa hiérarchie ; - sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement ; - Savoir analyser et réajuster sa pratique professionnelle.
**SAVOIRS : - savoirs socioprofessionnels ; - connaissances pédagogiques liées au public ; - méthodologie de construction d'un cycle d'activités ; - conditions matérielles et techniques des projets et des activités ; - rythme de l'enfant de 3 à 12 ans ; - activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ; - techniques d'animation et d'encadrement ; - connaissances sur la pédagogie et psychologie de l'enfant, - connaissances en animation, - connaissances règlementaires et actualisations de celles-ci.
**SAVOIRS-ETRE : - Faire preuve d'autorité et de bienveillance, - Savoir donner l'exemple,
- Être à l'écoute du public et des familles, - Capacité à informer et rassurer, - Sens du contact et des relations avec les enfants, - Esprit d'équipe, - Disponibilité et adaptabilité, - Sens de l'organisation et du service public, - Savoir rendre compte, - Réserve professionnelle.
**Formations et qualifications : - BAFA, CAP petite enfance, BAFD ou BPJEPS (en fonction des emplois) - Permis B recommandé
À propos de l'offre
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Vous souhaitez candidater, envoyez votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 30/11/2024 à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté De Communes Convergence Garonne : - de préférence par courriel : recrutement@convergence-garonne.fr - par voie postale : 12 rue du Maréchal Leclerc de Hauteclocque -33720 PODENSAC. Documents à transmettre : -Lettre et CV à libeller de la manière suivante : NOM-CV.pdf, NOMCandidature.pdf
Diplômes en lien avec le poste. Dernier bulletin de salaire. Dernier contrat de travail ou dernier arrêté de situation.
Demande de renseignements complémentaires, s'adresser à Mme CLAVERIE Marion, Cheffe Service RH :
marion.claverie@convergence-garonne.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/11/2024
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
