Animateur enfance - jeunesse (h/f) - CIVRAY
Référence : O018250317000502
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Civray
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
- Assurer la gestion administrative et technique de l'accueil périscolaire
- Organiser les activités de l'accueil périscolaire
- Participer à l'accompagnement et à l'assistance des enfants pendant le temps périscolaire et la pause méridienne
- Entretenir les locaux utilisés dans le cadre de l'accueil périscolaire
Temps de travail discontinu (matin, midi et soir)
Surveillance et animation des temps d'accueil périscolaire :
* Installer quotidiennement l'accueil périscolaire
* Préparer les activités
* Préparer l'espace d'animation
* Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
* Être présent auprès des enfants tout au long de la séance
* Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie et des règles d'hygiène
* Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant
* Être le « référent périscolaire » pour les élus et les agents ayant des missions en lien avec le scolaire et le périscolaire : transmettre les informations aux agents et au secrétariat, faire remonter les problèmes rencontrés, rendre compte des activités et des besoins du service, contrôler les inscriptions et transmettre les anomalies au secrétariat de mairie
* Répondre au téléphone pendant le temps d'accueil
* Ranger l'espace d'animation, vérifier le matériel et signaler les besoins
Surveillance des enfants :
* Dans la cour après l'école, en attendant le transport scolaire
* Durant les trajets entre l'école et l'accueil périscolaire
Préparation et mise en état de propreté des locaux et du matériel de l'accueil périscolaire :
* Nettoyer les tables, ranger les chaises, remettre la salle d'accueil périscolaire en ordre
* Désinfecter périodiquement les locaux et le matériel d'animation
Profil recherché
Savoirs :
* Connaître les gestes de premiers secours
* Faire appliquer la discipline
* Surveiller et animer le temps d'accueil périscolaire des enfants selon leur tranche d'âge (techniques artistiques, manuelles et ludiques)
* Connaître le développement psychomoteur de l'enfant
* Maîtriser les règles de sécurité pour l'accompagnement à l'extérieur
* Distribuer le goûter selon les règles d'hygiène de la restauration collective en respectant les contraintes alimentaires des enfants (maladie, religion...)
* Connaître et savoir appliquer les protocoles d'entretien des locaux et du matériel
* Connaître et appliquer les principes de nettoyage et de désinfection
* Connaître et maîtriser la sécurité liée aux techniques d'entretien
Savoirs-être :
* Rigueur
* Dynamisme et réactivité
* Bonne résistance physique
* Capacité de travail en équipe, entraide
* Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité
* Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
* Sens de l'écoute et de l'observation auprès des enfants, fermeté si nécessaire
* Maîtrise de soi, calme et patience
* Discrétion et amabilité avec les parents
* Être capable de gérer les situations difficiles
À propos de l'offre
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Envoi CV + lettre de motivation (à l'attention de Madame le Maire) :
- par courrier : 2 place de l'église 18290 CIVRAY
- par mail : contact@civray-cher.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
