Animateur enfance - jeunesse (h/f) - COMMUNAUTE D AGGLOMERATION DU GRAND CAHORS
Référence : O046241017000332
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Cahors
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le Grand Cahors
recrute
(par voie statutaire à défaut contractuelle - CDD)
1 Animateur (trice) ALSH (h/f)
Au sein d'un Accueil de Loisirs Sans Hébergement et d'un Accueil Périscolaire ou d'un ALAE, vous occuperez des fonctions d'animation auprès d'un public enfant (enfant de 3 à 5 ans).
Poste à l'ALSH de la Croix de Fer
Ecoles de Cahors
* Assurer la sécurité affective, morale et physique des enfants,
* Concevoir, mettre en ½uvre et évaluer un projet d'animation,
* Définir, préparer, organiser et animer des activités,
* Accompagner les enfants lors de la vie quotidienne de la structure et dans la mise en ½uvre de leurs projets,
* Accueillir, communiquer, informer et être à l'écoute des enfants, des parents,
* Préparer, répertorier, prendre soin de vos espaces d'activités et du matériel,
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité,
* Assurer la gestion du matériel pédagogique.
Profil recherché
Profil et compétences attendus
Vous avez une bonne connaissance du public de la petite enfance, vous êtes en capacité de travailler en équipe et vous maitrisez le fonctionnement d'un ALSH (Réglementation, méthodologie de projet...) d'un Accueil Périscolaire et d'un ALAE. Vous maîtrisez les techniques d'animation d'atelier (manuelle/sportive) en prenant compte du respect du rythme des enfants.
Vous êtes en capacité de vous situer dans votre environnement de travail complexe, de travailler en transversalité et d'adopter une posture professionnelle avec les familles et les enfants (discrétion professionnelle notamment).
Permis B exigé et être à l'aise avec la conduite d'un véhicule 9 places en présence d'enfants.
CONDITIONS ET TEMPS DE TRAVAIL
Temps de travail lissé - 36h hebdomadaires
Travail jusqu'à 19h00 le soir en journée scolaire et 18h30 pendant les vacances scolaires.
QUALIFICATION
BAFA
CAP Petite Enfance et/ou équivalence
Expérience appréciée en animation de la petite enfance.
SALAIRE INDICATIF
Régime indiciaire de base : Adjoint d'Animation Territorial (catégorie C) + Prime
Pour plus informations vous pouvez contacter le Chef de Service Enfance, Lucas ARABIA : 07 61 72 42 29, larabia@grandcahors.fr
Remarque : pour les candidats qui seront pré sélectionnés, le jury de recrutement est programmé pour le 25 novembre en matinée.
À propos de l'offre
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MERCI DE BIEN VOULOIR DEPOSER VOTRE CANDIDATURE SUR LE LIEN CI-APRES
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
