Animateur enfance - jeunesse (h/f) - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS RIOLAIS
Référence : O070250616001451
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Rioz
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon grille indiciaire + RIFSEEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes du Pays Riolais regroupe 33 communes et 13 215 habitants. Le territoire bénéficie d'une dynamique positive en matière de développement économique et démographique. La collectivité exerce des compétences diversifiées et essentielles pour la vie quotidienne des résidents, couvrant notamment l'eau et l'assainissement, la collecte des déchets ménagers, le développement économique, la gestion des équipements scolaires et des structures de petite enfance, les infrastructures de loisirs et le transport à la demande.
L'agent sera placé sous la responsabilité directe du N+1 (responsable de site périscolaire).
Poste à temps non-complet (25h/semaine), site périscolaire de Boult.
Missions du poste :
* Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le site scolaire,
* Accueillir, prendre en charge et encadrer les enfants présents lors du temps d'accueil périscolaire et extrascolaire,
* Répondre aux besoins de service quotidiens quant à la prise en charge et l'encadrement des enfants présents lors du temps d'accueil périscolaire et extrascolaire, servir les repas du midi et entretenir les locaux et les équipements communautaires.
Activités du poste :
* Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le site scolaire
Travailler avec l'ensemble de l'équipe à l'élaboration des différents projets d'activités mis en place
Mobiliser les connaissances nécessaires à la mise en ½uvre d'activités variées selon des thématiques définies
Assister aux réunions d'équipe
Assister aux réunions de travail pour la mise en place des activités
* Prendre en charge et encadrer les enfants présents lors du temps d'accueil périscolaire et extrascolaire :
Prise en charge des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires
Remplir les cahiers de présence, les feuilles de pointage, TACTILO
Participer aux commandes de papeterie dans le respect du budget alloué
Accompagner les déplacements avec les enfants lors de sorties
Mettre en place et encadrer les activités avec les enfants
Donner des soins aux enfants lors de blessure
* Servir les repas du midi
Accueillir les enfants lors de la cantine scolaire.
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité (notamment contrôle des températures).
Mettre en place le service (notamment mise en place table, délivrance repas...).
Aider les enfants lors du repas.
Tenir un rôle pédagogique dans l'alimentation de l'enfant.
Connaître les règles de tri sélectif.
* Entretien et gestion des locaux et des équipements
Entretenir le site périscolaire
Effectuer des taches d'entretiens dans les locaux appartenant à la collectivité
Veiller au port de l'équipement EPI obligatoire
Signaler si problèmes ou dysfonctionnements
Profil recherché
Compétences techniques :
Connaitre le fonctionnement, l'organisation et l'environnement de la collectivité
Connaitre la réglementation applicable à l'accueil de l'enfant et la mise en ½uvre d'activités
Connaitre la conduite de projet et les techniques d'animation
Préparer et mettre en ½uvre des activités ludiques
Concevoir un projet d'animation
Organiser les activités en fonction de l'âge
Savoir organiser son temps et travailler en équipe
Rendre compte régulièrement au N+1 et à la Direction
Respecter les consignes et règles de sécurité
Connaitre les règles de sécurité
Connaitre le développement et la psychologie de l'enfant (ses besoins, ses réactions, ses rythmes)
Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes
Compétences relationnelles :
Capacité à être force de proposition
Polyvalence dans la proposition d'activités variées
Sens des relations humaines et sens du service public
Disponibilité
Dialogue et communication
Sens de l'écoute
Esprit d'équipe
Qualités requises :
Patience
Discrétion professionnelle
Sens de l'observation
Respect des horaires de travail
Disponibilité et polyvalence
Capacité d'adaptation
Sociabilité
Capacité d'organisation
Pédagogie
Respect des règles et des consignes
Exigences requises :
Formation BAFA (ou CAP petite enfance ou équivalent )
Expérience d'agent d'animation confirmée
À propos de l'offre
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Envoyer C.V. et lettre de motivation à l'attention de Mme la Présidente Nadine WANTZ, en mentionnant la référence de l'offre
par mail : candidatures@cc-pays-riolais.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2025
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Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire
