Animateur enfance - jeunesse (h/f) - COMMUNE D'HILLION
Référence : O022251120000356
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Hillion
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La commune d'Hillion recrute pour son service Enfance, Jeunesse, Éducation, Famille
Animateur(trice) temps périscolaire et ALSH
Grade : Adjoint d’animation (c)
Descriptif des missions du poste :
Sur les semaines scolaires, vous serez l’acteur clé du quotidien des enfants !
Vous accompagnerez l’enfant sur les temps périscolaires (matin, pause méridienne, soir) au sein d’une des écoles de la commune. Le mercredi, à l’accueil de loisirs, vous apporterez votre énergie et votre bonne humeur.
Vous participerez également aux réunions d’équipe pour préparer et imaginer ensemble de nouvelles activités.
Pendant les petites et grandes vacances scolaires, place à la créativité et à la découverte ! Vous rejoindrez l’équipe de l’accueil de loisirs (ALSH) pour animer des journées riches en jeux, activités sportives, artistiques ou sorties. Vous contribuerez à offrir aux enfants des vacances inoubliables.
Activités principales :
Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs.
Être médiateur au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie.
Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique.
Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concertés.
Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité.
Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants.
Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène.
S’impliquer et participer à l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique.
Participer activement aux réunions d'équipe.
Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...)
Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers.
Participer au nettoyage quotidien de l'accueil pour faciliter le travail des agents de service.
Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements de l'accueil.
Gérer le temps dans l'organisation de l'activité.
Participer à l'évaluation des projets réalisés et de son propre travail.
Activités occasionnelles :
Assurer le remplacement en ALSH périscolaire
Activité autre :
Servir et accompagner les enfants sur la pause méridienne
Profil recherché
Savoirs er savoir faire
Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil.
Connaître la législation SDJES.
Faculté d'adaptation et prise d'initiative.
Polyvalence dans la proposition d'activités variées.
Capacité à s'auto évaluer.
Respect du devoir de réserve.
Réaliser et animer un projet d’animation
Appliquer la réglementation
Encadrer un groupe d’enfants
Assurer la sécurité des enfants
Communiquer et transmettre ses connaissances
Dialoguer avec les parents et les enfants
Savoir être
Avoir le sens de l’accueil
Avoir le sens du travail en équipe
Savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences, accepter la critique, se remettre en question donc être en situation de dialogue et de communication.
Autonomie et initiative
Capacité d’écoute et d’observation auprès des enfants et des adultes
Être respectueux et se faire respecter
Dynamisme
Discrétion
Ponctualité
Disponibilité
À propos de l'offre
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Diplôme obligatoire : BAFA ou CAP petite enfance ou Bac Pro Animation ou CPJEPS,
BAFD - BPJEPS et Surveillant de Baignade, appréciés.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
