Animateur enfance - jeunesse (h/f) - Commune de SAINT JACUT LES PINS
Référence : O056251218001267
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Jacut-les-Pins
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
FONCTIONS PRINCIPALES DU POSTE
L'animateur jeunesse :
Construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil de mineurs en espace jeunes, en collaboration avec la responsable enfance et le CSI La Fédé.
Organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent.
Accueille un groupe d'enfants, de jeunes.
Met en œuvre les projets de jeune (au moins 1 par an)
Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs.
COORDINATION DES PROJETS « JEUNESSE »
Organisation de l’espace jeunes.
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif garantissant une continuité éducative.
Analyser, formaliser et chiffrer le projet d'activités.
Construire et développer une démarche coopérative de projet.
Développement des partenariats.
Identifier et mobiliser les partenaires internes stratégiques.
Mettre en valeur les projets et activités de l’espace jeunes.
Administratif
Assurer le suivi administratif, financier et budgétaire du service.
Enregistrer les inscriptions et les présences.
Élaborer des supports de communication
ANIMATION
Prise en charge des enfants et encadrement des animations.
Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines.
Bâtir des séances et supports d'animation.
Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité.
Sensibiliser les jeunes au respect de l'environnement.
Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu.
Impulser et animer la dynamique du groupe.
S'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes.
Construire, proposer et fédérer un groupe d'enfants sur des projets d'activités.
Travailler en équipe.
Profil recherché
AUTONOMIES ET RESPONSABILITÉS
Responsabilité de la qualité du service « jeunesse ».
Prendre des initiatives en cas de dysfonctionnements.
Être autonome.
Responsable de la qualité de l’exécution des tâches confiées.
Rendre compte.
CONNAISSANCES
ANIMATION
Missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation.
Réseau de partenaires socio-éducatifs.
Connaissances pédagogiques liées au public.
Conditions matérielles et techniques des projets et des activités.
Rythme de l’adolescent.
Activités sportives, culturelles, artistiques.
Techniques d'animation et d'encadrement.
APTITUDES / SAVOIR-ÊTRE
Disponibilité
Sens de l’écoute
Tact
Polyvalence
Discrétion
Qualités relationnelles
Sens de l’organisation
Motivation
Travail en équipe
Dynamisme
À propos de l'offre
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Poste annualisé avec des périodes de travail plus chargé
Plusieurs lieux de travail
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
