Animateur enfance - jeunesse (h/f) - COMMUNE DE SAINT MARTIN DE SEIGNANX

Référence : O040250127001175

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Martin-de-Seignanx
Domaine : Animation, jeunesse et sports
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Commune de Saint Martin de Seignanx recrute un animateur ou animatrice éducation-enfance en CDD 30h hebdo.
Animateurs (trices) exerçant sur le temps périscolaire et le temps extrascolaire, avec des temps de préparation.

Descriptif du poste :
Participer au sein d'une équipe à la mise en ½uvre d'un projet pédagogique, en cohérence avec le projet éducatif de la commune, dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs.
? Prise de connaissance du projet éducatif de territoire de la commune
?Concevoir, proposer et mettre en ½uvre le projet pédagogique
? Proposer et mettre en ½uvre des activités d'animation et de loisirs en relation avec le projet pédagogique de l'accueil de loisirs sans hébergement (ALSH)
?Travailler en équipe
?Assurer la sécurité physique et morale des mineurs
?Application et contrôle de la réglementation ALSH
?Encadrer et animer les groupes dans la vie quotidienne et les activités
?Garantir la bonne gestion du matériel et des équipements

Compétences requises :
? Capacité d'autonomie, d'organisation et sens du travail en équipe
?Capacité d'écoute, d'adaptation aux publics, de gestion des conflits
?Connaissance du public petite enfance et moyenne enfance (maternelle, primaire)
?Capacité à développer des savoir-faire, techniques et pédagogiques en lien avec les besoins des projets et des publics
?Capacité à créer et mettre en ½uvre un projet d'activités dans sa globalité
?Capacité à faire émerger des projets innovants. Esprit créatif

Profil recherché

- SAVOIR-FAIRE :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ;
- élaborer et mettre en ¿uvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil ;
- construire et développer une démarche coopérative de projet ;
- prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ;
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ;
- élaborer et suivre le budget lié aux activités ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- impulser et animer la dynamique du groupe ;
- mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ;
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.

- SAVOIRS :
- savoirs socioprofessionnels ;
- missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ;
- réseau de partenaires socio-éducatifs ;
- connaissances pédagogiques liées au public ;
- méthodologie de construction d'un cycle d'activités ;
- conditions matérielles et techniques des projets et des activités ;
- rythme de l'enfant et de l'adolescent ;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- techniques d'animation et d'encadrement ;
- caractéristiques du public adolescent.

- Savoirs généraux :
- contexte géographique, socio-économique et culturel local ;
- fonction publique territoriale et collectivités ;
- orientations et organisation de la collectivité ;
- comptabilité publique.

Qualification et niveau de diplôme souhaité : BAFA, BAFD, BPJEPS APT ou LTP.

À propos de l'offre

  • CDD 30h annualisé - prise de poste au plus tôt - Grille de la fonction publique territoriale + participation employeur à une mutuelle labellisée + CNAS
    Envoyer CV + lettre de motivation à l'attention de M. le Maire à l'adresse : Mairie de St Martin de Seignanx - 47 place Oyon-Oïon - 40390 St Martin de Seignanx ou par mail à rh.finances@saintmartindeseignanx.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2025

  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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