Animateur enfance - jeunesse (h/f) - LE GRAND PERIGUEUX

Référence : O024250912000940

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Périgueux
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Communauté d'Agglomération du Grand Périgueux recrute sur des emplois permanents au service Enfance, pour les accueils de loisirs sans hébergement (ALSH), à compter du 1er décembre 2025.

? CATEGORIE C : cadre d'emplois des adjoints d'animation (H/F)

L'intéressé(e) sous la responsabilité du/de la directeur.trice de l'ALSH, assurera les missions suivantes :

* Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants : Accueillir et accompagner les enfants ; Communiquer avec les familles ;
* Participer à l'éveil des enfants par la mise en ½uvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : Préparer, animer et évaluer des activités en tenant compte des besoins et des rythmes de l'enfant ; Participer à une démarche coopérative de projet inter ALSH ; Préparer, animer, évaluer des nuitées ou des séjours courts ;
* Participer à l'élaboration du projet pédagogique ; Faire des propositions d'amélioration de la qualité de service
* Veiller au respect des consignes de jeux et des règles de vie sociale

Profil recherché

- Diplôme d'animation : BAFA ou équivalence, sans diplôme accepté
- Permis de conduire B préférable
- Expérience avérée
- Connaître la réglementation des ACM et savoir l'appliquer
- Capacité d'être à l'écoute des familles, des enfants, des animateurs et de communiquer avec eux
- Veiller à l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité
- Capacité à rendre compte de son travail et de ses observations

Qualités requises : autonomie de travail, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, polyvalence, capacité à travailler en équipe

Contraintes particulières : Planning variable, mobilité sur les structures d'accueil, nuitée, séjours...

À propos de l'offre

  • Recrutement statutaire ou à défaut contractuel - régime indemnitaire - collectivité adhérente au CNAS et CDAS - participation employeur prévoyance - titres restaurant

    Renseignements auprès de Mme Christine COURSIERES, cheffe du service enfance (tél. 0553358600)

    Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 1er novembre 2025 à la direction des ressources humaines : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Du Grand Périgueux _Espace Aliénor_255 rue Martha Desrumaux_24000 PERIGUEUX ou par mail à recrutements@grandperigueux.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2025
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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