Animateur enfance - jeunesse (h/f) - MAIRIE DE ESTRABLIN
Référence : O038250128000358
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Estrablin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre de la politique jeunesse intercommunale menée par les municipalités, sous l'autorité directe du chef de service et du responsable, l'animateur jeunesse, agit au sein d'une équipe dans la mise en ½uvre du projet d'animation de la structure regroupant six communes.
Territoire d'intervention : Service Animation/Point jeunes : Équipe d'animation composée de 3 personnes sur la structure avec un rayonnement sur un territoire de six communes « Estrablin, Eyzin-Pinet, Moidieu-Détourbe, Meyssiez, Saint Sorlin de Vienne, Septème »
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038250128000358-animateur-enfance-jeunesse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Titulaire ou en formation BPJEPS avec UC direction, DEUST, ou équivalent...
PSC1 (Prévention et secours civique de niveau 1), Permis B
Compétences techniques exigées :
* Connaître l'environnement et le fonctionnement d'une collectivité territoriale.
* Connaissance des missions, projets éducatifs et pédagogiques, structuration d'un service jeunesse.
* Bonnes connaissances des différents publics jeunes et des spécificités du public adolescent.
* Connaissance de la réglementation relative à l'organisation d'accueil des jeunes et à la mise en ½uvre d'activités.
* Polyvalence dans la proposition d'activités variées.
* Savoir conduire une animation avec des jeunes.
* Savoir gérer un projet d'animation dans toutes ses composantes
* Entretenir une dynamique de projet dans un territoire ou une structure.
* Maitrise de l'outil informatique et des moyens de communication.
* Bonne connaissance des règles d'hygiène et alimentaires.
Compétences relationnelles :
* Qualité relationnelles et aptitude au travail en équipe et un sens de l'organisation.
* Capacité d'écoute, d'adaptation aux publics et de gestion des conflits.
* Faire preuve de pédagogie pour expliquer les règles.
* Être autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail.
* Être accueillant, disponible, créatif et imaginatif, sens du service public.
* Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle.
Horaires de travail et lieux de travail : 35 H hebdomadaire annualisé
Périodes scolaires : Mardi et jeudi (11h30 à 19 h) mercredi (13h30 à 18 h) et vendredi (13h à 22h)
Périodes vacances scolaires : selon organisation : 45h/semaine (ex : 8h15 à 17h45) + soirée jeunes
Disponibilité impérative : Horaires variables en fonction des obligations du service public.
Peut être amené à travailler le soir et certains week-ends lors d'actions particulières organisées.
Accompagner les jeunes lors de séjours.
Déplacements occasionnels. Travail dans des lieux et structures différentes, y compris travail de terrain sur l'espace public.
La mission s'inscrit également dans un projet de service communal et partenarial (6 communes en Contrat Territorial Globale (CTG) et la CAF ISERE).
À propos de l'offre
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Adresser lettre de motivation et curriculum vitae à M. le Maire - mairie@estrablin.fr
pou à Mairie d'Estrablin - 210 rue de l'Europe - CS 20010 - 38780 ESTRABLIN
Titulaire ou en formation BPJEPS avec UC direction, DEUST, ou équivalent...
PSC1 (Prévention et secours civique de niveau 1), Permis B
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
