Animateur enfance - jeunesse (h/f) - MAIRIE DE BERNIN

Référence : O038250616001006

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Bernin
Domaine : Animation, jeunesse et sports
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La mairie de Bernin (15 mn de Grenoble, au c½ur de la vallée du Grésivaudan) recherche un(e) adjoint(e) d'animation.

En tant qu'agent d'animation vous serez placé(e) sous la responsabilité directe du responsable du service Enfance-Jeunesse-Vie Scolaire, au sein d'une équipe éducative pluridisciplinaire, composée d'animateurs, d'ATSEM et de personnel de service. Vous serez chargé(e) des accueils périscolaires et extrascolaires des enfants de 3 à 11 ans.
Vous serez par ailleurs intégré(e) à la direction de l'école maternelle et des enseignants, qui définissent l'activité et, à ce titre, vous serez chargé(e) d'assister le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants.

Missions et tâches de l'agent d'animation :

* accueil d'enfants d'âge maternel et primaire pendant la pause méridienne, la garderie périscolaire et le centre de loisirs,
* encadrer des activités de loisirs et de les adapter aux différents publics,
* animer, de construire et maintenir la dynamique du groupe d'enfants,
* respecter les capacités, l'expression et la créativité de chaque enfant,
* garantir l'application des règles de sécurité et la législation jeunesse et sports,
* repérer et signaler au responsable les enfants en difficulté,
* faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines,
* répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité,
* être médiateur au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie,
* participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène,
* accompagner et encadrer les enfants pendant les trajets (à pied, bus, minibus...),
* effectuer une vigilance sanitaire,
* participer aux réunions : du service EJVS,

Participation à la communauté éducative de l'école élémentaire

* accueillir avec l'enseignant les enfants et les parents,
* assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques,
* accompagner les enfants lors de la prise des repas en cantine scolaire,
* accompagnement lors de sorties scolaires,
* aménager et entretenir les locaux et les matériaux destinés aux enfants,
* aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, accompagnement aux toilettes, habillage/déshabillage...
* surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants,
* transmettre les informations,
* participer aux projets éducatifs en lien avec l'école,
* participer aux réunions : du service EJVS...,
* Travailler en équipe avec les autres personnels municipaux sur site

Profil recherché

Profil et qualités requises

* BAFA minimum / CAP petite enfance ou équivalent, ou en voie de professionnalisation métier ATSEM
* connaissances du public enfants 3 - 11 ans, expériences souhaitées
* connaissance du développement et du rythme des jeunes enfants,
* mise en ½uvre les principes d'hygiène et de sécurité,
* connaissance des postures professionnelles à adopter dans le cadre de la sécurité des enfants,
* connaissance du protocole sanitaire et des règles d'hygiène et de propreté dans les écoles,
* bienveillance envers les enfants,
* qualités relationnelles, maîtrise de ses émotions, communication adaptée envers les enfants et les collègues
* discrétion, rigueur, ponctualité, disponibilité,
* sens du service public et du travail en équipe,
* respect de devoir de réserve,
* aptitude à la communication et à la gestion de conflits,

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 10 mois

    Horaires : présence impérative les jours scolaires (école, cantine et garderie), possibilité présence selon les besoins sur les temps d'accueil enfants (mercredi et vacances scolaires).
    Rémunération en fonction du statut + régime indemnitaire + prime de fin d'année (sous condition d'ancienneté) + participation employeur au financement de la prévoyance + COS 38
    Adresser vos CV et lettre de motivation à l'attention de Madame le Maire, par courrier à Mairie de Bernin, RD 1090, 38190 Bernin ou par courriel à ressourceshumaines@bernin.fr. La collectivité ne donnera pas suite aux candidatures qui ne correspondent pas au profil.

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 28/08/2025

  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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